Розділи сайту
Мастрід
Нове на сайті
Інформація від майстра
Відвідувачі
 |
Запитання-відповіді
| Питання №3392 |
Olga 22/02/2013 × 15:44 | Доброго дня! Скажіть будь - ласка, якщо бібліотекар працює на 0,5 ставки, чи має він право на додаткову відпустку за ненормований робочий час? Ні. Див. Лист Міністерства праці та соціальної політики України № 010-430 від 07.05.2002 р. "Щодо надання працівникам щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці" (Режим доступу: http://ua-info.biz/legal/baseoe/ua-xmwfnu.htm). |
| Питання №3390 |
Olena 22/02/2013 × 14:32 | Доброго дня, шановні колеги! Якщо користувачі мають бажання надати бібліотеці благодійну допомогу грошима, то який порядок прийому грошових благодійних внесків від користувачів? Дякуємо за допомогу. Наполегливо радимо Вам переконати благодійників в тому, що найкраща підтримка бібліотеки – це книги. В іншому випадку - оформлення благодійних внесків від користувачів - в компетенції Вашої бухгалтерії. |
| Питання №3389 |
oksana 22/02/2013 × 13:31 | Яку матеріальну відповідальність несуть працівники бібліотеки? В бібліотеках зазвичай застосовується колективна (бригадна) матеріальна відповідальність за умов, передбачених статтею 135² Кодексу Законів про працю України (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/322-08/page4) та «Переліком робіт, при виконанні яких може запроваджуватися колективна (бригадна) матеріальна відповідальність» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/z0286-96). Умови застосування колективної (бригадної) матеріальної відповідальності визначаються чинним законодавством та письмовим договором, укладеним між власником або уповноваженим ним органом та всіма членами колективу на підставі «Типового договору про колективну (бригадну) матеріальну відповідальність» (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z0287-96 ). Крім того, радимо перечитати статтю ученого секретаря НПБУ Н. Розколупи «До проблеми обліку бібліотечних фондів» у 2-му номері журналу «Бібліотечна планета» за 2006 рік (Режим доступу: http://profy.nplu.org/!site/publication/lp-32.pdf ) та «Юридичну консультацію» Н. Розколупи (Бібліотечна планета.- 2008.-№4.- С. 35-36) (Режим доступу: http://profy.nplu.org/file/lp-42.pdf) де висвітлені деякі аспекти матеріальної відповідальності бібліотекарів. |
| Питання №3388 |
Rumma
22/02/2013 × 12:31 | Добрий день! Скажіть, будь ласка, яку несе відповідальність бібліотекар бібліотеки-філіалу при недостачі книжкового фонду.
Відповідь. Бібліотекар несе відповідальність, якщо він є матеріально-відповідальною особою, що підтверджено його підписом. Згідно зі ст. 138 КЗпП для того, щоб покласти на працівника матеріальну відповідальність за шкоду, власник або уповноважений ним орган зобов'язаний довести, що шкоду завдано порушенням покладених на працівника трудових обов'язків.
Згідно Листа Головного контрольно-ревізійного управління № 02-14/234 від 11.03.2009 р. „Щодо визначення розміру збитків від нестачі бібліотечних фондів” ( Режим доступу: http://zakon.nau.ua/doc/?uid=1041.33571.0) матеріальна відповідальність стала більш суворою, адже після набуття чинності цього документу „збитки від нестачі літератури з бібліотечного фонду відносяться на рахунок винної особи в сумі, яка обчислюється у двократному розмірі відповідно до вартості придбання з ПДВ та з урахуванням індексу інфляції”. Стосовно матеріальної відповідальності бібліотечних працівників Див. також юридичну консультацію Н. Розколупи в журналі "Бібліотечна планета" в № 4 за 2008 (електронна версія розміщена на сайті).
|
| Питання №3387 |
Irina
22/02/2013 × 09:02 | Здравствуйте, скажите пожалуйста кто должен писать должностные инструкции: на сотрудников, на заведующих и положение про отделы? Есть ли какая-то документация по этому вопросу? Это должны все делать сами заведующие или же зам директора по основной деятельности? Як правило, посадові інструкції та положення про відділи (структурні підрозділи) складають керівники структурних підрозділів. Більш детально це викладено у матеріалі «Посадові інструкції», опублікованому у спецвипуску газети "Податки та бухгалтерський облік" № 05 від 26 травня 2008 р., розміщеному на Інтернет-порталі “Бухгалтер.com.ua“(Режим доступу: http://ukr.buhgalter.com.ua/articles/details/6559/). |
| Питання №3386 |
svetlana 22/02/2013 × 08:11 | Уважаемые коллеги! Просим Вас ответить на следующие вопросы:
1. Есть ли образец акта недостачи журналов, как погашается недостача журналов (в денежном выражении).
2. После инвентаризации библиотечного фонда, при недостачи, сумма погашаемая переводится на спецсчет (там и остаются) или на эту сумму покупается литература. Просим Вас обосновать вопросы согласно Закона.
Відповідь. Втрати і недостачі в бюджетних установах регулює Розділ 17. Порядок регулювання інвентаризаційних різниць Інструкції з інвентаризації матеріальних цінностей, розрахунків та інших статей балансу бюджетних установ, затверджено Наказом Головного управління Державного казначейства України 30.10.98 N 90 /Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z0728-98/page2 . Згідно зі ст. 138 КЗпП для того, щоб покласти на працівника матеріальну відповідальність за шкоду, власник або уповноважений ним орган зобов'язаний довести, що шкоду завдано порушенням покладених на працівника трудових обов'язків. Нагадаємо, що розмір шкоди, заподіяної працівником, визначається з урахуванням вимог ст. 135-3 КЗпП та Порядку №116. |
| Питання №3385 |
Olya 22/02/2013 × 08:10 | Доброго дня! Підкажіть будьласка, за якими нормативними документами на сьогоднішній день проводиться списання бібліотечного фонду? Див. відповіді на питання 2701, 3243, 3369. |
| Питання №3384 |
Valentina
21/02/2013 × 20:42 | Шановні колеги! Дякую за ваші оперативні та змістовні відповіді. А питання таке: якими законодавчими документами регламентується порядок прийому благодійних внесків від користувачів бібліотеки? Радимо приймати благодійні внески від користувачів бібліотеки у вигляді книжок, періодичних видань тощо, своєчасно оприбутковувати їх згідно з п. 1. 24 «Інструкції з бухгалтерського обліку необоротних активів бюджетних установ» № 64 (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z0459-00). |
| Питання №3383 |
Aleksandr 21/02/2013 × 17:40
http://my.mail.ru | Доброго вечора! Мою маму, бібліотекаря загальної школи, збираються перевіряти з Полтавського обласного інституту післядипломної педагогічної освіти!!! Я розумію, що ця інстанція взагалі не має права нікого перевіряти, але хотілось би це питання вирішити делікатно. Підскажить, будь ласка, хто й коли має право перевіряти бібліотеку в школі, а також юридичну підставу для цього??? Дякую за увагу! Відповідно до Закону України «Про освіту» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1060-12) та «Положення про бібліотеку загальноосвітнього навчального закладу» (Режим доступу: http://osvita.ua/legislation/Ser_osv/196/), контроль за діяльністю шкільної бібліотеки як структурного підрозділу загальноосвітнього навчального закладу здійснюють органи управління освітою, а методично-інформаційне керівництво — підпорядковані їм науково-методичні установи — районні/міські методичні кабінети/центри та обласні інститути післядипломної педагогічної освіти. Діяльність шкільної бібліотеки може бути об’єктом зовнішнього контролю, вивчення стану справ або моніторингового дослідження: у ході атестації загальноосвітнього навчального закладу; у рамках контролю за дотриманням норм освітнього законодавства, зокрема в частині забезпечення підручниками та навчальними посібниками, створення належних умов для повноцінного використання бібліотечних фондів; у рамках контролю за виконанням певного розпорядження, інструкції тощо; у рамках перевірок контролюючих органів (Державної інспекції навчальних закладів, контрольно-ревізійної служби тощо); у рамках комплексного та тематичного планового вивчення стану справ за окремими напрямами діяльності та з метою надання практичної допомоги в разі виявлення певних недоліків; у рамках вивчення діяльності з метою узагальнення передового досвіду чи атестації бібліотекаря на відповідність займаній посаді.
Згідно з пунктом 4.14. «Положення про бібліотеку загальноосвітнього навчального закладу» обласні інститути післядипломної освіти здійснюють методично-інформаційне керівництво шкільною бібліотекою, забезпечують підвищення кваліфікації її працівників. Зважаючи на це, очікування на так звану перевірку насправді може виявитися звичайним вивченням із метою надання інформаційно-методичної допомоги. Проте може бути і позапланова перевірка, рішення про проведення якої виникає внаслідок сигналу до контролюючих органів про певні порушення, недотримання нормативів тощо. У цьому випадку перевірку проводять на підставі спеціального розпорядження щодо здійснення такої перевірки.
Лідія Поперечна,
редактор журналу
«Шкільний бібліотечно-інформаційний центр»
|
| Питання №3382 |
Olena
21/02/2013 × 15:34 | Добрий день! Скажіть, будь ласка, які бібліографічні довідки в сільській бібліотеці платні, якщо сьогодні вона отримує в рік 30-40 книг? Письмові довідки не видає. Питання надання платних послуг виключно в компетенції самої бібліотеки, виходячи з її можливостей та інформаційних ресурсів. |
| Питання №3381 |
Olena
21/02/2013 × 15:25 | Доброго дня,шановні колеги! Підкажіть, будь ласка, якими документами керуватися, щоб перейменувати бібліотеку. Дякую. Див. Постанову Кабінету Міністрів України № 989 від 24 жовтня 2012 р. «Про затвердження Порядку проведення громадського обговорення під час розгляду питань про присвоєння юридичним особам та об’єктам права власності, які за ними закріплені, об’єктам права власності, які належать фізичним особам, імен (псевдонімів) фізичних осіб, ювілейних та святкових дат, назв і дат історичних подій» (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/989-2012-%D0%BF). |
| Питання №3380 |
Olga
21/02/2013 × 14:18 | Шановні колеги! Чи потрібно зберігати в фонді відділу організації і використання єдиного книжкового фонду центральної міської бібліотеки: Стенографічні звіти Сесій Верховної Ради СССР. Дякуємо. Питання доцільності списання даних документів варто розглянути з точки зору функцій, які виконує центральна міська бібліотека, а також запитуваності користувачів, фізичного стану видань, достатньої вільної площі у книгосховищі для подальшого їх збереження. |
| Питання №3379 |
alina 21/02/2013 × 11:22 | Через недостатнє фінансування установи мусимо скоротити декілька ставок в бібліотеці ВНЗ. Скорочення в першу чергу торкнулося пенсіонерів. Питання: чи не втратить бібліотека одиницю зав.відділом, якщо зараз переведе його на 0,5 ставки, а потім можливо і на 0,25 (зав.відділом - пенсіонер) чи можливо доцільніше зараз перевести зав.відділом на ставку бібліотекаря. Якими нормативними документами регулюється таке питання? Питання переведення на неповний робочий час регулюється ст. 56 «Кодексом законів про працю України» (Режим доступу: http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/KD0001.html). У нормативно-правових актах відсутні обмеження щодо роботи зав. відділу в режимі неповного робочого часу. Проте, виникають питання щодо можливості здійснення керівництва підрозділом у скороченому режимі. Ваш варіант щодо доцільності переведення зав. відділу на посаду бібліотекаря є цілком логічним. |
| Питання №3378 |
Marina
21/02/2013 × 09:51 | Наша бібліотека, комунальна централізована бібліотечна система, що
утримується за рахунок місцевого бюджету. Чи можемо ми списувати бібліотечні
фонди спираючись на Інструкцію № 1314 «Порядку списання об'єктів державної
власності» (затверджено Постановою КМУ від 8 листопада 2007 р.) з змінами від 03.01.2013
року, та за якими причинами списання, лише повністю амортизованих основних фондів (засобів),
інших необоротних матеріальних активів? У Типовій інструкції про
порядок списання матеріальних цінностей з балансу бюджетних установ
(Затверджено наказом Державного казначейства України та Міністерства економіки
України №142/181від 10.08.2001р.), що втратила чинність, були прописані такі причини списання матеріальних цінностей
як таких, що не придатні для подальшого використання, морально застарілі,
фізично зношені, пошкоджені внаслідок аварії чи стихійного лиха (за винятком
виявлених в результаті інвентаризації як недостача). Чи можемо ми списувати бібліотечні фонди за
такими причинами? Дякуємо за допомогу! Причини списання прописані в Додатку 2 до п. 4. 4. «Інструкції з обліку документів, що знаходяться в бібліотечних фондах» (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z0530-07).
Списання бібліотечних фондів зараз може відбуватися з дозволу засновника із зазначенням причин списання. Якщо засновник дозволить списати за зазначеними причинами, тоді можна.
Крім того, див. відповіді на питання 2701, 3243.
|
| Питання №3377 |
anna 21/02/2013 × 08:20 | Доброго дня, шановні колеги! Скажіть, будь ласка, за якими нормами визначається кількість методистів районної бібліотеки, і скільки їх повино бути, якщо до складу ЦБС входить 49 бібліотек Таких нормативів зараз не існує. При визначенні кількості методистів зараз користуються тільки «Типовими нормами часу на основні процеси бібліотечної роботи» (Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/law/08_norm.pdf).
|
| Питання №3376 |
Tatyana 21/02/2013 × 08:02 | Добрый день! По результатам аттестации библиотечный работник признан таким, который не отвечает занимаемой должности. Перед этим его работа рассматривалась на Совете при директоре, принято решение о вынесении ему выговора. Может ли в результате этого администрация уволить его из занимаемой должности?Звільнення співробітника з ініціативи адміністрації відбувається виключно згідно ст.ст. 36, 40, 41 Глави III «Трудовий договір» Кодексу Законів про працю України (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/322-08/page2). Крім того, радимо ознайомитися з публікацією «Звільнення з ініціативи власника» (Режим доступу: http://www.hrliga.com/index.php?module=profession&op=view&id=625). |
| Питання №3375 |
Lydmila 20/02/2013 × 16:37 | Чи залишається на даний час чинним Приказ Минкультуры СССР от 29.01.1979 N 53 «Об утверждении временных типовых штатов централизованных библиотечных систем Министерства Культуры СССР» (та його додатку "Временные типовые штаты централизованных библиотечных систем Министерства культуры СССР"), який визначає річне навантаження на одного бібліотечного працівника по кількікості обслужених читачів, що у свою чергу є критерієм визначення чисельності штатних одиниць бібліотечної установи, а також розміру посадового місячного окладу працівника?З цілого ряду об'єктивних причин окремі сільські бібліотеки не мають можливості обслужити 500 користувачів та видати їм 10 000 книговидач, а тому бібліотекарів переводять на неповні ставки.Чи правомірні дії наших керівників?
Уклінно просимо дати конкретну відповідь.
Відповідь. Зазначений Наказ Міністерства культури СРСР – не є чинним в Україні. Кількість обслужених читачів та обсяг книговидачі необхідні ЦБС (окремій бібліотеці ) для визначення групи за оплатою праці. Ці групи чітко визначені в Додатку 7 до наказу Міністерства культури і туризму України від 18.10.2005 N 745 /Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z1285-05/page4 . При розрахунку навантаження необхідно керуватись Типовими нормами часу на основні процеси бібліотечної роботи, затверджені наказом МКіТ України від 29.12.2008 №1631/0/16-08 /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83 , які передбачають всі напрями діяльності бібліотеки (поповнення бібліотечного фонду; бібліотечну обробку та каталогізування документів; організацію БФ; обслуговування користувачів; надання довідково-бібліографічних послуг; реклама бібліотеки та бібліотечних послуг; робота з організації праці та управління тощо). Визначення навантаження вирішує питання щодо зайнятості бібліотекарів (режим нормального робочого часу, неповний робочий час, неповний робочий тиждень). Дозволимо нагадати, що з 1 січня 2013 року вступила в дію ст.29 п.2 Закону України «Про культуру» (від 14.12.2010 № 2778-VI), яка передбачає: «Працівникам у сфері культури, які працюють у державних і комунальних закладах культури, держава забезпечує: роботу на повну тарифну ставку» /Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/2778-17. |
| Питання №3374 |
Olena 20/02/2013 × 16:27 | Як відобразити в систематичному каталозі книгу "Лікування хвороб горла у дітей". Як відобразити її в каталозі (при умові що бібліотеці багато медичної літератури). Де ця книга буде стояти на книжковій полиці?? 1. По ББК для масових бібліотек книга "Лікування хвороб горла у дітей" матиме індекс 57.33 Хвороби дітей. 2. Із наявної медичної літератури з питань дитячих хвороб виділити в каталозі розділ "Хвороби ЛОРорганів у дітей". Тут поставити згадану книгу. В цьому розділі збирати літературу з хвороб носа, глотки, гортані (горла), трахеї, вуха, хірургії ЛОРорганів. 3. На книжковій полиці поставити книгу за принципом, прийнятим у Вашій бібліотеці. Провідний бібліотекар Зубрицька Т. В. |
| Питання №3373 |
Olya
20/02/2013 × 14:15 | Здравствуйте. У меня такой вопрос: может ли человек с техническим высшим образованием, дизайнер по тканям, занимать должность зав.сектором по социокультурной деятельности проработав на должности библиотекаря без категории 3 года.Це питання в компетенції Вашого керівництва за умови дотримання вимог, викладених у «Довіднику кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 81. Культура і мистецтво» (Режим доступу: http://www.jobs.ua/ukr/dkhp/topic-61/) . |
| Питання №3371 |
Marina
20/02/2013 × 12:19 | Как открыть читальный зал в библиотеке?
Якщо ми правильно Вас зрозуміли, Ви маєте на меті розширення структури Вашої бібліотеки і, відповідно, штатів та фінансування. Обґрунтувати необхідність відкриття читального можна наступним чином:
1. Дотримання Закону України «Про бібліотеки і бібліотечну справу» (Див. ст. 21 «Права громадян, підприємств, установ і організацій на бібліотечне обслуговування» проголошує, що «Громадяни України незалежно від статі, віку, національності, освіти, соціального походження, політичних та релігійних переконань, місця проживання мають право на бібліотечне
обслуговування, яке може бути у формі:… системи читальних залів…» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/32/95-вр).
2. Зобов’язання виконання «Типових правил користування бібліотеками в Україні» (Див. пп. 2.1; 2.4; 2.6; 2.9;) (Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z0449-99).
3. Виконання «Правил охорони праці для працівників бібліотек» (Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z0041-13), де у п. 2. 2 зазначено, що «читальний зал – спеціально облаштоване приміщення, обладнане робочими столами для користувачів і призначене для роботи користувачів з документами бібліотечного фонду». Зверніть увагу також на пп. 4.3; 7; 10.1.
Але, зауважимо, що для відкриття читального залу повинні бути причини: наявність аудиторії користувачів, які потребують такого виду обслуговування – користування документами, наявними в бібліотеці в обмеженій кількості або в одному примірнику, довідкові видання, наявність у фонді бібліотеки рідкісних або цінних видань, періодики тощо. Крім того, повинно бути відповідне приміщення, опалення та бібліотечне оснащення, яке б дозволило дотримання відповідних санітарно-гігієнічних норм згідно з чинним законодавством.
Бажаємо успіхів!
|
| Питання №3369 |
Marina
20/02/2013 × 10:58 | Згідно з Наказом Міністерства фінансів України від 14. 10. 2011 № 1297
втратив чинність наказ Державного казначейства України від
29.11.2010 N 447 "Про затвердження Типової інструкції про порядок
списання майна бюджетних установ", зареєстрований у Міністерстві
юстиції України 04.01.2011 за N 3/18741. Яким чином можна списувати бібліотечні фонди?З 03.01.2013 року діють зміни, внесені до п.5 «Порядку списання об'єктів державної власності» (затверджено Постановою КМУ від 8 листопада 2007 р. N 1314 (Режим доступу: http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/KP071314.html ): "Списання повністю амортизованих основних фондів (засобів), інших необоротних матеріальних активів суб'єкта господарювання, первісна (переоцінена) вартість яких становить менш як 10 тис. гривень, здійснюється за рішенням керівника такого суб'єкта відповідно до цього Порядку (за винятком підприємств, щодо яких прийнято рішення про приватизацію)". Крім того, див. відповіді на питання 2701, 3243. |
| Питання №3367 |
maria
19/02/2013 × 15:54 | Назвіть послідовні процеси обліку документів? Див. відповідь на питання 3366. |
| Питання №3366 |
maria
19/02/2013 × 15:52 | В чому полягає звітність публічної бібліотеки? Дякую за допомогу!Технологію офіційного зведення відомостей про роботу бібліотеки найкраще викладено у підручнику І. М. Фруміна «Библиотечное дело» (М.: Книга, 1980). Короткий виклад: «Библиотечная энциклопедия/Рос. гос. Б-ка.- М.: Пашков дом, 2007.- С. 774-775». Можна також скористатися ресурсами Інтернету, використавши ключові слова «бібліотечна статистика». |
| Питання №3365 |
maria
19/02/2013 × 15:51 | Розкажіть будь-ласка про проектну діяльність публічної бібліотеки? Формат нашої довідки не передбачає розгорнутого викладу теми. Рекомендуємо скористатися ключовими словами для пошуку в Інтернеті. |
| Питання №3364 |
maria
19/02/2013 × 15:48 | Підкажіть будь-ласка яка є бібліотечно-бібліографічна класифікація?Згідно з «Большой Советской энциклопедией» (Режим доступу: http://www.classes.ru/all-russian/russian-dictionary-encycl-term-26224.htm) - це «Системы расположения произведений печати на основе признаков содержания, формы издания и др.; различают универсальные и отраслевые. Наиболее распространены: Универсальная десятичная классификация (УДК) и отечественная Библиотечно-библиографическая классификация (ББК)». Більш розгорнуту відповідь Ви можете отримати, ознайомившись із відповідною статтею у «Библиотечной энциклопедии/Рос. гос. Б-ка.- М.: Пашков дом, 2007.- С. 190-191», або у відповідному підручнику. |
| Питання №3363 |
maria
19/02/2013 × 15:46 | Добрий день! Скажіть, будь-ласка, які нормативно-правові документи регламентують роботу бібліотекаря?Документи за останні 5 років - див. : Бібліотека в правовому полі: Довідкове видання / Укл. С. Онищенко; ДЗ «Національна парламентська бібліотека України». - К., 2010. - 170 с. (Режим доступу: http://profy.nplu.org/file/500-legal-domen.pdf). За попередні – див. Бібліотека в правовому полі: Довідкове видання / Укл. С. Кравченко; ДЗ «Національна парламентська бібліотека України». - К., 2006. - 169 с. (Режим доступу: http://profy.nplu.org/download.php?lng=uk ). |
| Питання №3362 |
Olena
19/02/2013 × 12:26 | Шановні колеги! Допоможіть визначити індекс ББК (для масових бібліотек) на книги: Каляндрук Т. Таємниці бойових мистецтв України/ Т. Каляндрук .-Львів:ЛА" Піраміда", 2007.- 304 с.Тарнавский Г. С. Куропаты: Следствие продолжается/Г.С. Тарнавский, В.В. Соболев, Е.Г.Горелик.-М. : Юридич. лит., 1990.- 272 с.Дякую за відповідь. Індекс ББК на книгу: Каляндрук Т. Таємниці бойових мистецтв України / Т. Каляндрук. -Львів: ЛА" Піраміда", 2007.- 304 с. - 75.715 Національні види боротьби; 63.5 (4Укр)Військові звичаї і обряди України. Індекс ББК на книгу: Тарнавский Г. С. Куропаты: Следствие продолжается /Г.С. Тарнавский, В.В. Соболев, Е.Г.Горелик.- М. : Юридич. лит., 1990.- 272 с. - 63.3(4Біл)61-4 Політичні репресії у Білорусії кін. 1930 - поч. 1940 рр. Зав. сектору Ляшенко Л. Б., гол. бібліотекар Різніченко С. О. |
| Питання №3361 |
Olena
19/02/2013 × 12:16 | Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи складаються індивідуальні плани роботи працівників ЦБ ? Дякую. Див. пп. 10, 11 розділу 9 «Робота з організації праці та управління» «Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи» (Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/law/08_norm.pdf ). |
| Питання №3360 |
Nataliya 19/02/2013 × 08:06 | Після децентралізації центральної бібліотечної системи існуючу мережу бібліотек району передано в управління органам місцевого самоврядування. За рішеннями місцевих рад створено 6 бібліотек: 2 районні (бібліотека для дорослих та дитяча), 3 міські та 1 сільська бібліотека. Решту бібліотек введено до складу сільських клубних закладів, а посади бібліотекарів введено до штатних розписів цих закладів. З огляду на вищезазначене просимо надати роз’яснення чи поширюється дія постанов Кабінету Міністрів України від 22.01.2005 р. № 84 «Про затвердження Порядку виплати доплати за вислугу років працівникам державних і комунальних бібліотек», від 30.09.2009 р. № 1062 «Про доповнення до постанови КМУ 22.01.2005 р. № 84 (Щодо виплати матеріальної допомоги працівникам державних і комунальних бібліотек), від 30.09.2009 № 1073 «Про підвищення заробітної плати працівникам бібліотек» на бібліотечних працівників, посади яких входять в штати клубних закладів.Будемо дуже вдячні за вичерпну відповідь. На сьогодні відсутнє "Положення про клубний заклад", а тому ми не володіємо інформацією щодо наявності в складі клубу структурного підрозділу "бібліотека". Пропонуємо переадресувати запит в інтернет-приймальню Міністра культури України (Режим доступу: http://mincult.kmu.gov.ua/mincult/uk/publish/category/270892) та подивитися відповіді на аналогічні запитання. |
| Питання №3359 |
Natali
18/02/2013 × 20:22 | Які осоливості розтановки художньої літератури в бібліотеках? Питання розстановки бібліотечних фондів відображені у відповідних підручниках для вищих навчальних закладів, які готують фахівців з напряму «Книгознавство, бібліотекознавство, бібліографія». Стосовно художньої літератури, яка представлена у відкритому доступі, можемо порадити застосувати розстановку за тематичним принципом або жанровими ознаками, читацькими пріоритетами тощо. Крім того, варто організовувати у відкритому доступі тематичні полиці (до ювілеїв письменників, до знаменних і пам’ятних дат, в т. ч. з краєзнавчого змісту тощо). |
| Питання №3357 |
Olga
18/02/2013 × 12:29 | Шановні колеги! Фонди читального залу розставлені в двох окремих кімнатах. В першій кімнаті розставлені енциклопедії,література з економіки та літературознавства. В другій кімнаті розставлена інша літературу згідно таблицям ББК. Допустима така розстановка. Чи книги потрібно розставити згідно таблицям ББК. Дякуємо.Важко дати відповідь, не розуміючи причин виокремлення енциклопедій, літератури з економіки та літературознавства. Ми можемо тільки здогадуватися про це: можливо, - традиція, можливо, – прагнення до підвищення рівня оперативності обслуговування користувачів, можливо, - площа кімнат, яка відповідає обсягу фондів певних розділів. Але, як правило, у закритому доступі книги розставляють згідно з поличними індексами, проставленими на каталожних картках систематичного каталогу. Проте, для зручності користування фондом та оперативності при виконанні замовлень можна залишити ту систему, яка запроваджена у Вас, прописавши її у відповідному внутрішньобібліотечному документі або відобразити у зошиті методичних рішень . |
| Питання №3356 |
Yuliya 18/02/2013 × 10:15 | Здравствуй! Я вам уже писала и благодаря вашей своевременной реакции на мой вопрос добилась таки сете доплату за выслугу за что большое спасибо!!!  Но по ходу у меня еще возник вопрос. в 2005 в феврале я пришла на работу библиотекарем, в 2008 в марте, с библиотечным стаже в 3 года, меня перевели на должность зав. отдела комп. технологий, и как результат потеряла право на доплату в 10%. в 2009 в октябре мой отдел был переименован, соответственно поменялась и документация по отделу, на отдел автоматизации библиотечных услуг и опять пошел отчет моего библиотечного стажа. Все перемены были зафиксированы и в трудовой книжке тоже. В 2012 году у меня уже опять стал библиотечный стаж 3 года и я, благодаря вашим ответам, за что еще раз большое спасибо, начала получать 10%. На сегодняшний день у меня 8 лет стажу а вот сколько из них библиотечного так и остался вопросом 3 или 6 (3 года с 2005-2008 + 2009-2012 ) Кадровик считает что 6 лет. а бух. в программе прописала что 3 (2009-2012). Кто из них прав? Есть ли понятие прерванный библиотечный стаж, если даже с библиотеки никуда не уходила? Вопрос даже не в том что мне начиная с 2009 года ничего не доплачивали, а в том что мне либо 4 года до повышения до 20% либо 7 лет ждать. Если их конечно не уберут вообще. Заранее спасибо за ответ. Нарахування надбавки за вислугу років відбувається шляхом підсумовування всіх років, відпрацьованих в бібліотеках (Див. пп. 3, 4 Постанови № 84 від 22 січня 2005 р.(Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/84-2005-%D0%BF).
Поняття «перерваний стаж» зараз не існує. У Вашому випадку – правий Ваш кадровик – Ваш загальний стаж становить 6 років.
|
| Питання №3355 |
Larisa
18/02/2013 × 09:55 | Коли списуємо літературу-в акті про списання вказуємо кількість макулатури та квитанцію про здачу макулатури..А коли списуємо аудіоматеріали-що вказати?Якщо немає пункту прийому вторинної сировини, який приймає ці документи, рекомендуємо самостійно провести утилізацію в присутності комісії по списанню, про що скласти відповідний акт. |
| Питання №3352 |
lyudmila 17/02/2013 × 13:05 | Доброго дня! При складанні колективного договору між районною бібліотекою і профкомом виникло питання надання додаткових відпусток бібліотеарям за шкідливі умови праці.В попередньому колодоговорі за ці умови надавалося 5 днів. Але законного обгрунтування на додаткову відпустку за шкідливі умови праці ми не можемо знайти. Будь ласка, допоможіть!Рекомендуємо скористатись ст. 8. п. 2 Закону України "Про відпустки" (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80). Додатково див. відповідь на питання 2049. |
| Питання №3351 |
tamila 16/02/2013 × 14:30 | Доброго дня! Я закінчила Київський Національний Університет Культури і Мистецтв, маю повну вищу освіту за спеціальністю правознавство. Маю стаж роботи бібліотекаря пешої категорії - 3 роки. Чи моя освіта дає мені право працювати бібліотекарем? Дякую. Рекомендуємо Вам як спеціалісту з юридичною освітою ознайомитися з п. 11 «Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 1. Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності» (Режим доступу: http://profy.nplu.org/file/500-legal-domen.pdf). |
| Питання №3350 |
alla
16/02/2013 × 12:40 | Чи має сільський бібліотекар на додаткову відпустку?Питання додаткової відпустки вирішується згідно ст. 7, 8 Закону України «Про відпустки» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80, з урахуванням яких розробляється колективний договір. Крім того, радимо ознайомитись із статтею Н. Розколупи «Щорічні відпустки працівникам бібліотек (Юридична консультація)» ("Бібліотечна планета", 2011, № 3, с. 33-35. (Режим доступу: http://profy.nplu.org/file/lp-53.pdf) та відповідними документами, на які посилається автор. |
| Питання №3349 |
Olena 15/02/2013 × 15:26 | Доброго дня!
Шановні колеги просимо допомогти у
вирішенні такого питання. Чи має право на виплату матеріальної допомоги працівник,
який написав заяву на відпустку з подальшим звільненням. Згідно зі ст. 3 Постанови Кабінету Міністрів України № 84 від 22 січня 2005 р. «Про затвердження Порядку виплати доплати за вислугу років працівникам державних і комунальних бібліотек» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/84-2005-%D0%BF) рішення про виплату матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань в компетенції керівника бібліотеки. |
| Питання №3348 |
Tanya
15/02/2013 × 14:09 | Підскажіть будь-ласка, відповідно до наказу Міністрерства культури і туризму України № 745 від 18.10.2005 року провідний бібліотекар ВНЗ має 12 тарифний розряд, а завідувач відділом бібліотеки ВНЗ - 11 тарифний розряд (ІV група). Як бути з провідними біблотекарями, яких назначають на посаду завідуючого відділом, зменшувати заробітну плату по тарифній сітці? Див. додаток 2, таблиця 4 (Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z1285-05/page3), додаток 3, таблиця 1 (Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z1285-05/page3) до наказу № 745 від 18.10.2005 р. «Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки» № 745 від 18.10.2005. |
| Питання №3347 |
Nataliya 15/02/2013 × 12:20
http://http://library.dn.ua/index.php | Здравствуйте, ответьте на вопрос. Молодому специалисту ( бакалавр- 2011 г.) - "методисту 1 категории" присваивается "ведущий методист". Стаж работы, образование позволют. Аттестацию не проходила (училась в это время заочно). Необходимо ли перед назначением посылать её на курсы повышения квалификации и проводить аттестацию. Спасибо за ответ. Відподь на Ваше питання Ви знайдете у розділі 3 Закону України «Про професійний розвиток працівників» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/4312-17). |
| Питання №3346 |
olga 15/02/2013 × 10:51 | Доброго дня! Дайте, будь-ласка, відповідь на таке питання: чи правомірні дії районної адміністрації щодо перенесення децентралізованої районної бібліотеки для дітей на територію сільської ради, де проживає біля 1000 населення ( з них біля 90 дітей), і де функціонує сільська бібліотека? Чи є доцільним таке перенесення? Ми не маємо повноважень коментувати рішення місцевої влади. Тим більше, що ситуація нам не зовсім зрозуміла. Проте, радимо переглянути «Мінімальні соціальні нормативи забезпечення населення публічними бібліотеками в Україні» (Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/510-97-%D0%BF). Зверніть увагу на пп. 1 та 3. |
| Питання №3345 |
Galya 15/02/2013 × 09:38 | До питання 3344: Податковим Кодексом визначений більший перелік, зокрема ст. 157.2 ПК України. Як у Вас в Статуті прописано? Радимо керуватись «Переліком платних послуг, які можуть надаватися закладами культури, заснованими на державній та комунальній формі власності» (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1271-2011-%D0%BF). Можливість використання Податкового кодексу погоджуйте з Вашим засновником.
|
| Питання №3344 |
Galya 15/02/2013 × 08:02 | Доброго дня! Надішліть, будь-ласка, свій Статут на електронну пошту. Нас цікавлять джерела формування додаткових доходів бібліотеки. Не впевнені, що статут національної бібліотеки Вам підійде, проте звертаємо Вашу увагу, що будь-яка бібліотека має працювати в межах чинного законодавства. Додаткові доходи бібліотеки можуть складатися з платних послуг (Див. "Перелік платних послуг, які можуть надаватися закладами культури, заснованими на державній та комунальній формі власності" (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/1271-2011-%D0%BF), фандрейзінгової та проектної діяльності, пошуку спонсорських коштів тощо. |
| Питання №3343 |
Olga
15/02/2013 × 07:26 | Шановні колеги! Що означає поняття "інтернет-книжки" згідно класифікатора продукції і послуг ДК 016:2010 розділ 58.11.3. Дякуємо. Це електронні книги on line у віддаленому доступі для широкого загалу. |
| Питання №3342 |
Anna 14/02/2013 × 14:43 | Добрый деньСотрудник библиотеки проработавший в библиотеке 32 года, последние 10 лет по 10 разряду и пройдя два раза курсы повышения квалификации, имеет справку из института культуры об окончании 3-х курсов библиотечного факультета (1978г.). После проведенной аттестации ей понижают разряд на 9-й. Правомочно ли это? Згідно з "Положенням про проведення атестації працівників підприємств, установ, організацій та закладів галузі культури" (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z1023-07) за результатами атестації атестаційна комісія не присвоює і не знімає розряд, але може запропонувати це зробити на підставі того, що кваліфікація співробітника відповідає або не відповідає певному розряду. |
| Питання №3341 |
Tamara 14/02/2013 × 12:52 | Доброго дня! Звертаюсь до Вас із великим проханням роз'яснити ситуацію з такого питання. Я працюю провідним бібліотекарем в науковій бібліотеці науково- дослідного інституту, який знаходиться в сільській місцевості.Скажіть мені ,будь- ласка, я маю право на ті пільги, які мають бібліотекарі закладів освіти і культури, що працюють в сільській місцевості і підпорядковані Міністерству культури чи освіти. А наша бібліотека підпорядкована Міністерству аграрної політики, і наскільки я зрозуміла, ми не попадаємо в цю категорію пільг. Чи це так чи ні і на які законодавчі акти можна спиратися стосовно цього питання? Наперед дякую.
Відповідь. Нам не зовсім зрозуміло, які саме пільги Вас цікавлять ? Враховуючи неточність запиту, можемо зазначати, що враховуючи ст.1 ЗУ «Про бібліотеки і бібліотечну справу» (від 27.01.1995 № 32/95-ВР, із змінами) на Вас поширюються гарантії,встановлені законодавством про працю, соціальне страхування, пенсійне забезпечення, перелічені в ст. 30 вищезазначеного закону.
|
| Питання №3340 |
svitlana
14/02/2013 × 12:22 | Шановні колеги! Підкажіть, будь ласка, як правильно описувати криптоніми у бібліографічному описі? Яким регламентуючим документом слід керуватися?
Із вдячністю та повагою, Світлана. Згідно з "Российскими правилами каталогизации": "Если вместо имени лица в документе приведены криптонимы и (или) другие сокращенные обозначения – инициалы, сочетания букв, звездочки (астериски) и т. п. – в заголовке приводят подлинное имя лица, если его удалось установить". (Див. ч. 1, гл. 26 "Выбор формы имени лица для заголовка", п. 6) (Режим доступу: http://consensus.eunnet.net/docs/public/rrc1_5.pdf). Гол. бібліотекар сектору формування електронних каталогів Хасанова О. М. |
| Питання №3339 |
lara 14/02/2013 × 09:57 | Підкажіть скільки необхідно часу на підготовку бібліографічного покажчика для дітей? Дякуємо! Ви маєте це вирахувати самостійно відповідно до "Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи". Див. розділ 6. 3 "Науково-бібліографічна робота" (Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/law/08_norm.pdf). |
| Питання №3338 |
Valentina 13/02/2013 × 16:57 | Дякуємо за оперативні відповіді на питання, що цікавлять всю бібліотечну спільноту! Але допоможіть зорієнтуватись в питанні оренди: районна центральна бібліотека знаходиться в приміщенні районного будинку культури. Конфлікт через кімнату, яка до централізації бібліотек 1978 року належала будинку культури, а потім там розмістили відділ комплектування та обробки літерратури. Сьогодні, через 35 років, директор РБК відмовляється укласти договір оренди приміщення бібліотеки, претендуючи на ту кімнату, яка вже 35 років йому не належить. До якого Закону звернутись, щоб довести абсурдність цих вимог. Це питання в межах компетенції місцевої влади зважаючи на те, що вона є власником комунального комунального майна. Директор районного будинку культури не в праві укладати договори щодо оренди. |
| Питання №3337 |
walentina 13/02/2013 × 16:55 | Чи набрав чинності новий "Закон про культуру"?Чи може працівник культури піти на пенсію по вислузі років? Чи має право працівник культури бути приватним підприємцем і суміщати посади культпрацівника і приватного підприємця? 1. Закон України "Про культуру" набрав чинності (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/2778-17). 2. Працівники культури не входять в перелік посад працівників, які можуть вийти на пенсію по вислузі років. 3. Згідно з главою 13 Господарського кодексу України (Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/436-15/page5?text=%E3%EB%E0%E2%E0) та главою 5 Цивільного кодексу України немає обмежень щодо здійснення підприємницької діяльності саме для працівників культури. |
| Питання №3336 |
Lydmila 13/02/2013 × 14:08 | Чи залежить розмір заробітної плати сільського бібліотекаря від кількості обслужених користувачів та книговидачі? Питання виникло через те, що багатьох наших колег переводять на 0,75, на 0,5 ставки через не виконання навантаження по цих показниках. Навантаження вираховується відповідно до "Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи" (Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/law/08_norm.pdf), а показники кількості обслужених користувачів і книговидачі визначаєють групу по оплаті праці (див. Додаток 7 наказу Міністерства культури і туризму України № 745 від 18.10.200 р. "Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки" (Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/z1285-05/page4). |
Актуальна інформація
Вітаємо шановних відвідувачів на сайті, який супроводжує науково-методичний відділ Національної бібліотеки України імені Ярослава Мудрого (НБУ ім. Ярослава Мудрого). Наш відділ є науково-методичним та інформаційно-консультативним центром для публічних бібліотек України, а також співпрацює з бібліотеками різних типів і форм власності.
Пам'ятайте, що наповнення цього сайту - наша спільна робота. Якщо Ви маєте матеріали, що можуть зацікавити бібліотечну спільноту, або бажаєте підняти актуальну тему - чекаємо Ваших пропозицій на адресу method@nplu.org.
Шановні колеги! Якщо у вас змінилися реквізити (адреса, e-mail, URL, телефон тощо) надішліть повідомлення для відповідних коректив на сторінці сайту „Бібліотеки України”.
| Вітаємо
For Librarians
Библиотекарю
Пошук
Голосування
|
1. Офіційна інформація
відвідувачі
відвідувач online
© 2004-2011 