Бібліотечному фахівцю

Картотека - сукупність певним чином організованих карток.
Розділи сайту

Закрити 1. Офіційна інформація

Закрити 2. Бібліотеки України

Закрити 3. Національні бібліотеки

Закрити 4. Сторінка дослідника

Закрити 5. Методисти рекомендують

Закрити 6. Статистична аналітика

Закрити 7. Бібліотечна планета

Закрити 8. Бібліолоція

Закрити 9. Бібліографи презентують

Мастрід

Закрити Інновації/проекти

Закрити Бібліотечний простір

Закрити ЕСМаР

Закрити Лауреати конкурсу

Закрити Нагороди і звання

Нове на сайті

Виставлено:

[30.12.2024]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в грудні 2024 року

[25.12.2024]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 4 (106) 2024

[29.11.2024]

Умови редакційної передплати журналу «Бібліотечна планета» на 2025 рік.

Для цього необхідно

[24.06.2024]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 2 (104) 2024

[22.12.2023]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 4 (102) 2023

[03.10.2023]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 3 (101) 2023

[18.09.2023]

Список статей з зарубіжної фахової періодики за III квартал 2023 року

[05.07.2023]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 2 (100) 2023

[19.06.2023]

Список статей з зарубіжної фахової періодики за II квартал 2023 року

[20.05.2023]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу

[06.05.2023]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в травні 2023 року

[05.04.2023]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 1 (99) 2023

[16.03.2023]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в березні 2023 року

[16.03.2023]

Список статей з зарубіжної фахової періодики за 4 квартал 2022 року

[27.02.2023]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в лютому 2023 року

[17.01.2023]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 4 (98) 2022

[23.12.2022]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в грудні 2022 року

[21.12.2022]

Список статей з зарубіжної фахової періодики за 4 квартал 2022 року

[18.11.2022]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в листопаді 2022 року

[04.11.2022]

Список статей з зарубіжної фахової періодики 3 квартал 2022 рр.

[05.10.2022]

Умови редакційної передплати журналу «Бібліотечна планета» на 2023 рік.

Для цього необхідно

[04.10.2022]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 3 (97) 2022

[10.09.2022]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в вересні 2022 року

[03.08.2022]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в першому півріччі 2022 року

[11.07.2022]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 2 (96) 2022

[29.06.2022]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 1 (95) 2022

[23.12.2021]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 4 (94) 2021

[16.12.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в грудні 2021 року

[06.12.2021]

РЕДАКЦІЙНА ПЕРЕДПЛАТА ЖУРНАЛУ «БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА» НА 2022 РІК

[01.12.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в листопаді 2021 року

[20.10.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в жовтні 2021 року

[27.09.2021]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 3 (93) 2021

[01.09.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в серпні 2021 року

[06.07.2021]

«Перелік стандартів з довідково-інформаційної, бібліотечної, видавничої справи і суміжних галузей» / (чинні в Україні станом на 01.07.2021 р.)

[30.06.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в червні 2021 року

[23.06.2021]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 2 (92) 2021

[31.05.2021]

Список нових надходжень до сектору організації професійної самоосвіти науково-методичного відділу в травні 2021 року

[07.05.2021]

XІІІ Всеукраїнська науково-практична конференція «Бібліотека і книга в контексті часу»

[29.03.2021]

БІБЛІОТЕЧНА ПЛАНЕТА № 1 (91) 2021

Інформація від майстра
Відвідувачі

   відвідувачі

   відвідувач online


Page Rank Check
Запитання-відповіді


В цьому розділі можна поставити фахові питання. Для цього необхідно скористатися браузером Mozilla Firefox або ел. скринькою НМВ: method@nplu.org
Питання, що стосуються роботи ЕСМаР, надсилайте на ecmap@nplu.org
Шановні колеги, перш ніж поставити питання, пропонуємо скористатись Пошуком, чи не знаходиться вже готова відповідь у базі "Запитання-відповіді". Пошук здійснюється за ключовими словами.
P.S.: Увага! З метою надання більш чітких відповідей, просимо в питаннях конкретизувати регіон, вид Вашої бібліотеки за призначенням (публічна, спеціальна, спеціалізована) та за значенням (обласна, міська, районна, селищна, сільська).
P.P.S.: Питання "де знайти в електронному вигляді, в інтернеті, в бібліотеці" вважаються тролінгом і видаляються.

Питання №5374 Irina 27/03/2015 × 11:18
Вибачте, не зрозуміла вашу відповідь на моє питання: 
"Підскажіть будь ласка, чи може в штатному росписі бібліотеки ВНЗ ІІІ-ІV р.а. бути посада  головного методиста? Якими документами це підтверджується?
Відповідь. Вибачте. Просимо ознайомитись з відповіддю на питання № 5366.
Питання №5373 Raisa 27/03/2015 × 08:53
Яка періодичність перевірки книжкового фонду бібліотеки при наявності фонду менше 100 тис. екземплярів? Дякую.
Відповідь. Мінфін наказом від 02.09.2014 р. № 879 затвердив Положення про інвентаризацію активів та зобов’язань. У Положенні визначено, що за рішенням керівника установи за встановленим ним графіком інвентаризація бібліотечних фондів може проводиться протягом року.
Питання №5372 Natalia 27/03/2015 × 07:49
відсутній
По електронній звітності ЕСМаР не можемо ввійти в систему повідомляє про помилку сервера, а до 30.03.2015 року на 3 рівень потрібно відзвітувати. Як бути в такому випадку ?
Відповідь.Труднощі із заходом у ЕСМаР пов'язані із технічними проблемами, які мають вирішитися.
Питання №5371 yuliya 26/03/2015 × 10:00
Доброго дня ! Я бібліотекар Знаменівської бібліотеки -філії №15 Новомосковської ЦРБС Дніпропетровської обл.   Чомусь не можу зайти в ЕСМаР. Пише, що невірний логін і пароль. Не змогли б ви допомогти?
Відповідь. Всі питання по роботі ЕСМаР просимо надсилати на e-mail ecmap@nplu.org
Питання №5370 Olena 25/03/2015 × 20:49
Доброго дня, мені дуже потрібна інформація про видатних бібліографів НПБУ, що працювали/або працюють в галузі рекомендаційної бібліографії, або внесок видатних бібліографів в розвиток рекомендаційної бібліографії України.
Відповідь. Активно питаннями рекомендаційної бібліографії займались Бабич Є. К. та Патока В. В., які очолювали відділ рекомендаційної бібліографії в різні роки. Їх діяльність висвітлено у серії біобібліографічних нарисів "Видатні (провідні) діячі української книги". Рекомендаційною бібліографією в НПБУ займались: Пікуль М. С., Кружаєва П. О., Межевич Г. П., Рогова П. І., Гамалій Г. І., Камінська К. В., Остапенко С. М., Савченко С. С., Рожнятовська О. А., Кононенко В. О., Заморіна Т. М., Білик О. І., Гриценко (Галганова) О. О., Кухар Л. А.

Інформацію про їх внесок у розвиток рекомендаційної бібліографії можна знайти у довіднику «Українські бібліографи» 3 випуски (http://nplu.org/article.php?id=41).

Науково-бібліографічний відділ.

Питання №5368 maria 25/03/2015 × 16:53
Чи збережені пільги для бібліотекарів, які вийшли на пенсію?
Відповідь. Можемо лише зазначити, що Вам необхідно подати пакет документів,згідно з Постановою Кабінету Міністрів України від 29.01.2003 р. №117 «Про Єдиний державний автоматизований реєстр осіб, які мають право на пільги» /Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/117-2003-%D0%BF до районного управління для внесення інформації як про пільговика (сільський бібліотекар на пенсії) до Єдиного державного автоматизованого реєстру осіб, які мають право на пільги. Детальнішу консультацію Вам мають надати в місцевому відділі соціальних гарантій, пільг та компенсацій.
Питання №5367 Galina 25/03/2015 × 16:16
http://belinskogo.kh.ua
публічна бібліотека-філія сімейного читання.На сьогодні в Україні існують норми на кожного бібліотекаря:читачі - 700;книговидача - 13 000.Згідно нового проекту (не затвердженого) -читачі - 650 - 700;книговидача - 14700 (якщо я не помиляюся).А які норми існують в країнах Європи? Як визначається навантаження на кожного бібліотекаря? Наведіть, будь ласка, чітки показники. Дякую.
Відповідь. 1. В Україні вищезазначені нормативи (читачів - 700;книговидачі - 13 000) на 1-го бібліотекаря жодним нормативно-правовим актом не затверджено. Навантаження на кожного бібліотекаря вираховується відповідно до Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи, затверджені Наказом Міністерства культури і туризму України від 29.12.2008 р. №1631/0/16-08 /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83 . Для кожної бібліотеки це процес індивідуальний.

2. Ознайомитись з показниками, які визначають ефективність європейських, американських публічних бібліотек Ви можете опрацювавши Руководство ИФЛА по работе публичных библиотек (повний текст за ключовими словами знайдете в Інтернеті), ОЙРАШСЬКИЙ МАНІФЕСТ.ПОРЯДОК ДЕННИЙ ПРОЕКТУ PULMAN ДЛЯ ЕЛЕКТРОННОЇ ЄВРОПИ /Режим доступу: http://ula.org.ua/ua/252-dokumenti/dokumenti-ifla-ta-in . В першу чергу пропонуємо з’ясувати % охоплення бібліотечним впливом вашого населення: поділити кількість користувачів за ЄРК на кількість населення та × на 100. В європейських бібліотеках мінімальний відсоток охоплення – 35-40 %.
Питання №5366 Irina 25/03/2015 × 14:45
Добрий день! Підскажіть будь ласка, чи може в штатному росписі бібліотеки ВНЗ ІІІ-ІV р.а. бути посада  головного методиста?
Якими документами це підтверджується?
Відповідь. Відповідно до ТИПОВИХ ШТАТНИХ НОРМАТИВІВ бібліотек вищих навчальних закладів III-IV рівнів акредитації (затверджено Наказом МОН України 27.09.2012 № 1058, Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/z1730-12 )посада головного методиста відсутня. В той же час, вищезазначеним наказом передбачено: у штати бібліотек, на які покладено обов’язки зонального методичного центру, додатково вводиться одна посада головного методиста, обласного методичного центру - одна посада провідного методиста.
Питання №5365 Lubov 25/03/2015 × 13:06
Шановні колеги! Чи планується в майбутньому  переглянути навантаження згідно груп по оплаті праці ( наприклад - 3 група - 25 тис. читачів, 525 тис. книговидачі) в публічних бібліотеках в зв’язку з розширенням посадових інструкцій, а саме: обслуговування читачів в інтернет-центрах по наданню додаткових послуг, проведення тренінгів, розробка різноманітної печатної та відео продукції, робота з сайтом та інш.
Відповідь. Такою інформацією не володіємо.
Питання №5364 Nadiya 25/03/2015 × 10:54
Доброго дня! Виникло питання, чи має право бібліотека купувати книги у приватної особи за бюджетні кошти? Якими документами можна керуватися в тому чи іншому випадку? Дякую Відповідь. Просимо уточнити: вищезазначена особа - Фізична особа підприємець (ФПО)?Ні, місцевий письменник, який має розрахунковий рахунок у банку.
Відповідь. Має, з дотриманням певних процедур (письмовий договір,засвідчений в нотаріаті і т.п.).
Питання №5363 Alla 24/03/2015 × 16:20
Категорія масової бібліотеки залежить від кількості читачів, яких  ця бібліотека обслуговує. Якщо бібліотека обслуговує більше 75 тис. читачів, за законом, вона віднесена до І категорії по оплаті праці. Дайте відповідь,  будь ласка, ця кількість читачів береться за єдиною реєстраційною картотекою чи  мається на увазі кількість читачів, що окремо  обслуговуються у різних відділах бібліотеки (абонемент, читальний зал тощо)за окремими формулярами. Дуже прошу дати відповідь!
Відповідь. Бібліотеки, централізовані бібліотечні системи відносяться до відповідної групи за оплатою праці за умови виконання середньорічних показників: кількості користувачів і видачі документів. Враховуються загальна кількість користувачів бібліотек (за формулярами), що зафіксовано в Щоденниках роботи бібліотеки.
Питання №5362 OlgaIskra 24/03/2015 × 16:12
Доброго дня. Шукаю роботу. Вже закінчую навчання за фахом Бібліотекар. місто Харків. ДОПОМОЖІТЬ із роботою. Де є вакантні місця і чи можливе працевлаштування.
Відповідь.Див. відповідь на питання №5355.
Питання №5361 Olga 24/03/2015 × 13:44
Добрий день, шановні колеги! У мене дуже наболіле питання. У нас в районі ЦБС розформували у 2012 році , але навантаження основних показників ( ЦБС була на 3 групі по оплаті праці, а зараз бібліотеки району - поза групою) залишили. При здачі річної звітності районна бібліотека вимагає з самостійних сільських бібліотек завищені цифри ( з розрахунку на 1 ставку - 500 читачів). Як нам відійти від цих нереальних показників, тому, що наразі стоїть питання якості обслуговування читача, так як наша робота вже більше повязана з компютером та інтернетом. Працівники районної бібліотеки- наші колеги, скільки можна  здавати їм квартальні та річні  звіти.
Відповідь. Вимоги районної бібліотеки незаконні. Нормативно-правових актів,які б закріплювали 500 кор. на одного бібліотекаря самостійної сільської бібліотеки – не існує. Навантаження може бути 300, 400, 500 і т.п. Розрахунок навантаження здійснюється відповідно до Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи, затверджені наказом МКіТ України від 29.12.2008 №1631/0/16-08 /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83 і передбачає всі напрями діяльності (поповнення бібліотечного фонду; бібліотечну обробку та каталогізування документів; організацію БФ; надання послуг користувачам; надання довідково-бібліографічних послуг; соціокультурна діяльність, рекламу бібліотеки та бібліотечних послуг; роботу з організації праці та управління тощо). Визначення навантаження вирішує питання щодо зайнятості бібліотекарів (режим нормального робочого часу, неповний робочий час, неповний робочий тиждень). Пропонуємо перечитати Положення про Вашу бібліотеку, в якому чітко визначається перед ким Ви маєте звітувати про свою діяльність.
Питання №5360 Evgenija 24/03/2015 × 12:52
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, хто з працівників бібліотеки повинен подавати декларацію?
Відповідь. Посадові особи, на які покладено виконання саме організаційно-розпорядчих чи адміністративно-господарських обов’язків і це закріплено в посадових інструкціях. Додатково див. на відповіді №№ 4531, 3473.
Питання №5359 Galyna 24/03/2015 × 11:41
Доброго дня! На уточнення питання № 5348: про господарські відділи – зрозуміло, в нашому випадку каменем спотикання став відділ автоматизації і комп’ютерних технологій (а підстава: в підпорядкуванні – інженери, яких немає в «Переліку»). Допоможіть аргументовано пояснити нефахівцям бібліотечної справи (але керівництву), що нині саме цей відділ забезпечує повноцінну роботу решти відділів з основних видів діяльності.
Відповідь. Дійсно, вищезазначений відділ здійснює весь комплекс робіт, пов'язаний з освоєнням, адаптацією, впровадженням і використанням сучасних інформаційних технологій у виробничих процесах Вашої бібліотеки. В той же час, посада інженера відсутня в вищезазначеному Переліку(затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 22 січня 2005 р. N 84), саме тому і не має права на доплату за вислугу років та надбавку за особливі умови роботи у граничному розмірі 50 відсотків посадового окладу(Постанова КМУ від 30 вересня 2009 р. N 1073). В той же час інженер бібліотеки може розраховувти на окремі надбавки і доплати, передбачені постановою КМУ № 1298 /Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF .
Питання №5358 vera 24/03/2015 × 08:24
Література по тему "Компоративний аналіз літературного твору"
Відповідь. Просимо переадресувати запит на ВД НПБУ /Режим доступу: http://www.nplu.org/article.php?id=40 .
Питання №5357 svitlana 23/03/2015 × 14:54
Підкажіть, до кого  звернутись, щоб внести  зміни до адресної частини ЕСМАР?
Відповідь. Для зміни даних про бібліотеки надішліть інформацію на ecmap@nplu.org за формою, представленою на сайті http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=6567 .
Питання №5356 Victoria 23/03/2015 × 10:09
Доброго дня! підкажіть, будь ласка, як правильно взяти на облік паперову дитячу гру в коробці. Як її зашифрувати? Дякую.
Відповідь. Паперова дитяча гра в коробці – це не бібліотечний фонд, а предмет (товар), який оприбутковується і ставиться на облік, а також отримує інвентарний номер, визначений бухгалтерією.
Питання №5355 OlgaIskra 22/03/2015 × 14:27
Доброго дня. Шукаю роботу. Вже закінчую навчання за фахом Бібліотекар. місто Харків. ДОПОМОЖІТЬ із роботою. Де є вакантні місця і чи можливе працевлаштування.
Відповідь. Пропонуємо звернутись до Харківського обласного центру зайнятості /Режим доступу: http://www.dcz.gov.ua/kha/control/uk/index, або Харківського міського центру зайнятості (вул. Шевченка, 137-А (ст. метро "Київська")) або безпосередньо до бібліотек. Перелік бібліотек м. Харкова на нашому сайті, за розділом Бібліотеки України – Харківська область/Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=110 .
Питання №5354 larusa1234 21/03/2015 × 17:34
Доброго вечора колеги.Я зав.библиотекою в колледжи,стоить питання про подальше навчання по специальности библиотекаря, у колледжах культурой та мистецтв навчання триваэ два роки и за останний час значно  подорожчало, пидкажить будь ласка де можна пройти курси щоб отримати документ про библиотечну освиту щоб и за тривалистю меньше часу и не так дорого?Дякую.
Відповідь. Сертифікат або свідоцтво про підвищення кваліфікації не є офіційним документом, який визначить Ваш освiтньо-квалiфiкацiйний рівень. Підвищення кваліфікації — це навчання, направлене на підтримку і удосконалення професійного рівня, знань і умінь.Адреса Інституту післядипломної освіти Національної академії керівних кадрів культури і мистецтв: м. Київ, вул. Лаврська 9, корпус 7,тел./факс:(044) 254 47 83). В той же час, в Листі МОН України «Щодо оплати праці та встановлення розряду працівникам бібліотеки загальноосвітнього навчального закладу» від 24.10.2011 р. N 1/12-5765 було зазначено, що для бібліотекарів навчальних закладів вищу педагогічну освіту можна зараховувати як освіту, яка відповідає вимогам.
Питання №5353 raisa 21/03/2015 × 14:51
відповідь на питання 5332 пришліть будь - ласка на мою електронну пошту
Відповідь. Викладіть суть Вашої проблеми на e-mail ecmap@nplu.org
Питання №5352 raisa 21/03/2015 × 14:40
Працюю сільським бібліотекарем .Категорія відвідувачів різновікова. Я народилася як і моя мама в цьому селі,тому мені небайдужа доля мого села як і долі моїх односельців. Добре знаю всіх жителів не  в одному поколінні, знаю їх потреби і можливості    Мені скоро 57, але я  всетаки хочу щоб мої користувачі не були обмежені в інформаційномі праві, тому я докладаю багато зусиль для цого. Завдяки програмі "Бібліоміст" я допомогла скасувати оту нерівність між містом і селом. Мені оддносельці і вдячні .Сільська рада теж задоволена моєю працею. Але в мене немає прибиральниці. (площа бібліотеки замала). Це дуже ускладнює мою роботу .Я б могла більше дати своїм читачам. Навантаження з придбанням компютерів  збільшилось. запити читачів зросли. В мене питання: як вирішити питання з прибиральницею? Сільський голова безініціативний , повністю покладається на бугалтера, а сільрадовські бугалтера це дуже обмежені люди в своїх поглядах.
Відповідь. Дякуємо за Вашу роботу! Але, дане питання має вирішити саме засновник Вашої бібліотеки (голова сільради). Можливо навантаження на прибиральницю сільради уможливить прибирати територію і бібліотеки?
Питання №5351 Nataliya 21/03/2015 × 08:25
Шановні  колеги мені  терміново потрібна ваша консультація. У нас в області  розпочалося  «полювання на відьом». Міліція  приходить до  сільської(підпорядкована сільській раді)бібліотеки  і  перевіряє  формуляри  та беруть  прізвища та дані   читачів. Потім  відвідують  читачів на дому і уточнюють  чи  відвідують  вони  бібліотеку.   Як що є якась «липа»  вони  доводять справу  до суду. Чи  мають вони  на  це право  і чи законно  це? І що  нам  в цій  ситуації  робити?. І ще одне  запитання  скажіть будь ласка як  можна перейти  працювати  на норми  часу? На даний  час сільські бібліотеки  працюють по  радянським  навантаженням,  такі  навантаження в наш час нереальні  тому  їх  потрібно  міняти  або взагалі скасовувати,  бо в майбутньому  взагалі  бібліотечна система на селі буде знищена.
Відповідь. 1. Обов’язками бібліотек відповідно до ст. 19 ЗУ «Про бібліотеки і бібліотечну справу» (від від 27.01.1995 № 32/95-ВР) передбачено: використання бібліотеками відомостей про користувачів бібліотеки та їх інтереси з будь-якою метою, крім наукової, без їх згоди не допускається. Також, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» (від 08.01.2014 № 1/02-14) здійснювати перевірку персональних даних (користувачів бібліотеки) має право прокурор при наявності відповідної постанови. Не допускається проведення перевірки без надання копії зазначеної постанови представнику підприємства, установи, організації незалежно від форм власності, підпорядкованості чи приналежності. Факти порушень процесу обробки та захисту персональних даних повинні бути документально зафіксовані відповідальною особою або структурним підрозділом, що організовує роботу, пов’язану із захистом персональних даних при їх обробці. Контроль за додержанням вимог законодавства про захист персональних даних шляхом проведення перевірок фізичних осіб, фізичних осіб - підприємців, підприємств, установ і організацій усіх форм власності, органів державної влади та місцевого самоврядування, що є володільцями та/або розпорядниками персональних даних покладено на Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини (див. Порядок здійснення Уповноваженим Верховної Ради України з прав людини контролю за додержанням законодавства про захист персональних даних, затверджено Наказом Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини 08.01.2014 № 1/02-14 /Режим доступу: http://zakon1.rada.gov.ua/laws/show/v1_02715-14/page ).

2. «Радянське навантаження» не працює з 2009 року. При розрахунку навантаження необхідно керуватись Типовими нормами часу на основні процеси бібліотечної роботи, затверджені наказом МКіТ України від 29.12.2008 №1631/0/16-08 /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83 , які передбачають всі напрями діяльності. Визначення навантаження вирішує питання щодо зайнятості бібліотекарів (режим нормального робочого часу, неповний робочий час, неповний робочий тиждень).
Питання №5350 Valentyna 20/03/2015 × 20:17
Добрий день, ПЗТ Леніна списувати по  якій причині? Адже це  радянський ідол? Чи зберігати як цінну реліквію?Дякую.
Відповідь. Враховуючи, що більшакількість публічних бібліотек ще в 90-ті роки XX ст. вилучили ”захмарну екземплярність” ПЗТ «радянського ідола», пропонуємо ознайомитись із Ст. 18 ЗУ «Про бібліотеки і бібліотечну справу», п.4 Порядку списання об'єктів державної власності (затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 8 листопада 2007 р. N 1314) та узгодити причину спиання із засновником бібліотеки.
Питання №5349 Galina 20/03/2015 × 11:32
Доброго дня, колеги!В зв’язку з тим, що буде введена нова форма звітності 6-НК, чи буде розроблена нова єдина форма «Щоденника роботи ЦБС»? Яким чином нам сьогодні вести облік читачів, відвідувань, книговидачі відповідно до нової форми звітності? Чи буде продовжено облік книговидачі за галузями знань? Яким чином сьогодні вести облік книговидачі дітям до 15 років  у бібліотеках для дорослих? Дякуємо за відповідь.
Відповідь. На сьогоднішній день Ви маєте здійснювати облік основних показників діяльності бібліотеки відповідно до діючої Інструкції щодо заповнення форми звіту N 6-НК (від 05.12.2007 № 75)та Міждержавного стандарту ГОСТ 7.20-2000 Бібліотечна статистика. Нам невідомий наказ Міністерства культури України, який би запровадив нову форму звіту N 6-НК. Рішення щодо ведення обліку книговидачі за галузями знань бібліотека вирішує самостійно. Це право вона отримала ще в 2007 році (див. уточнення до Додатку 1 Інструкції з обліку документів, що знаходяться в бібліотечних фондах , від 03.04.2007 № 22). Чи проводити облік книговидачі дітям до 15 років - бібліотека вирішує самостійно. Облік книговидачі дітям до 15 може здійснюватись як в окремому Щоденнику (при наявності відповідного структурного підрозділу), так і в додаткових графах Щоденника роботи бібліотеки.
Питання №5348 Galyna 20/03/2015 × 10:01
Доброго дня! Велике прохання надати консультацію щодо наступного : У «Переліку посад працівників державних і комунальних бібліотек, які провадять культурну, освітню, інформаційну, науково-дослідну, методичну діяльність» присутнє наступне формулювання Начальник (завідуючий) відділу (сектором) з основних видів діяльності, їх заступники . Якщо структура бібліотеки повністю відповідає «Типовій структурі бібліотек вищих навчальних закладів III-IV рівнів акредитації» чи є підстави поділяти відділи на такі, що виконують основні види діяльності, та якійсь інші? Щиро дякую за відповідь.
Відповідь. В публічних бібліотеках, які відносяться до сфери управління Міністерства культури України такі підстави є, в бібліотеках ВНЗ може спостерігатись відсутність підстав для впровадження відділів з не основних видів діяльності (наприклад, господарського).
Питання №5347 yjlia 20/03/2015 × 09:34
Шановні колеги, допоможіть, будь ласка, встановити ББК на рубрику Література української діаспори. Дякую.
Відповідь. 83.3(4УКР)9
Питання №5346 Maya 20/03/2015 × 08:36
Чи можна назначили на посаду головного бібліографа, працівника з 30 річним бібліотечним  стажем, але він має освіту молодшого спеціаліста. Дякую.
Відповідь. Відповідно Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників (випуск 81. Культура і мистецтво. Розділ «Бібліотеки, централізовані бібліотечні системи»), затверджений наказом Міністерства культури і мистецтв України № 168 від 14 квітня 2000 р. гол. бібліограф повинен мати повну вищу освіту відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст); післядипломну освіту в галузі управління.
Питання №5345 Nadiya 20/03/2015 × 08:36
Доброго дня! Виникло питання, чи має право бібліотека купувати книги у приватної особи за бюджетні кошти? Якими документами можна керуватися в тому чи іншому випадку? Дякую
Відповідь. Просимо уточнити: вищезазначена особа - Фізична особа підприємець (ФПО)?
Питання №5344 Emma 19/03/2015 × 20:40
Чи має право прибиральниця на 10% доплати (від посадового окладу чи одноденного заробітку)за прибирання туалету (2 м.кв, 1 унітаз) в районній бібліотеці? Дезінфікуючі засоби не використовуються. Чи треба для цього проводити щорічну атестацію робочого місця прибиральниці в бібліотеці, як у закладах освіти?  Дякую
Відповідь. Для працівників, які використовують під час роботи дезінфікуючі засоби, та працівників, зайнятих прибиранням туалетів, у закладах, що належать до бюджетної сфери, доплати за таку роботу передбачені низкою нормативних актів. Зокрема, норму про доплату в розмірі 10 % посадового (місячного) окладу визначено підпунктом 3 – г. п. 3 постанови КМУ «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» від 30.08.2002 р. № 1298/Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/1298-2002-%D0%BF . Для встановлення доплати за використання в роботі дезінфікуючих засобів і за прибирання туалетів проведення атестації робочих місць в бібліотеці за умовами праці не вимагається.
Питання №5343 svitlana 19/03/2015 × 14:01
http://khoyub.com.ua/
Доброго дня! Шановні колеги, будь ласка, надайте інформацію де можна знайти Електрону форму 6-НК, щоб завантажити. Заздалегідь дякую.
Відповідь.Очевидно Ви маєте на увазі електронну систему моніторингу, яка дозволяє згенерувати форму 6-НК. Доступ до системи на рівні області надає ОУНБ, або управління культури.
Питання №5342 Yuliya 19/03/2015 × 13:47

Будь ласка, надайте консультацію з питаня систематизації лвтератури. Який індекс ББК для масових бібліотек будуть мати книги по бенчмаркінгу? Дякуємо

Відповідь. Індекс ББК для масових бібліотек з загальних питань бенчмаркінгу: 65.290-2 Управління підприємством.

Гол. бібліотекар ВК – Руденко А.В.
Питання №5341 Galina 19/03/2015 × 11:04
http://ounb.km.ua

Чиєю письменницею вважати Потаніну Ірину Сергіївну,  українською чи російською,  і за яким шифром ББК її шифрувати 84(4УКР) чи 84(4УКР=РОС) чи 84(4РОС)

Відповідь. 84(4УКР=РОС)
Питання №5340 Valentina 19/03/2015 × 10:43
Доброго дня! Просимо вас надати консультацію по обліку періодичних виданнь: згідно наказу Мінкульта культури і туризму України №22 від 03.04.2007 газети і журнали беруться на облік без зазначення ціни. У цьому році придбання газет і журналів для нашої ЦБС було здійснено за КЕКВ 3110. Виходячи з цього, бухгалтерія зобов’язує нас взяти на облік періодичне видання з ціною. Як нам правильно в цьому вчинити?
Відповідь. Відповідальність за розподіл періодичних видань, призначених для поповнення бібліотечного фонду або для використання у діяльності установи, лежить виключно на розпорядниках бюджетних коштів. Видання, придбані за КЕКВ 3110, обліковуються на субрахунку 112 «Бібліотечні фонди». Саме бухгалтерія має роз’яснити, яким чином Ви маєте здійснити індивідуальний облік періодичних видань, не вступаючи у протиріччя з Розділом 5 Інструкції з обліку документів, що знаходяться в бібліотечних фондах (від 03.04.2007 № 22).
Питання №5339 Raisa 19/03/2015 × 09:23
Доброго дня! В нашій установі необхідно здійснити інвентаризацію бібліотечних фондів.  Відповідно до вимог діючого законодавства складається  АКТ за результатами інвентаризації (перевірки) бібліотечного фонду. Чи буде зайвим  оформлення  інвентаризаційних описів з чітким переліком назв книг, як додаток до АКТУ. Заздалегідь, дякую!!!
Відповідь. Буде зайвим.

Облік бібліотечних фондів можна поділити на бухгалтерський, сумарний та індивідуальний. Облік бібліотечних фондів бухгалтерія здійснює в «Інвентарній картці групового обліку основних засобів в бюджетних установах» типової форми № ОЗ-9 (бюджет). Об’єкт бухгалтерського обліку — бібліотечний фонд (якому присвоюють один номенклатурний номер), а не кожен документ. Додатково див. п. 1.11. «ПОЛОЖЕННЯ про інвентаризацію активів та зобов’язань» (затверджено Наказом Міністерства фінансів України 02.09.2014 № 879/Режим доступу: http://zakon0.rada.gov.ua/laws/show/z1365-14/page ), відповідь на питання № 5283.
Питання №5338 Inna 19/03/2015 × 08:52
Шановні колеги! Підкажіть будь ласка чи має право міське управління культури перевести директора ЦБС на контрактну форму договору?
Відповідь. Контракт може бути укладено виключно за згодою сторін. Порядок укладання контракту з раніше прийнятим працівником прописаний статтями 32 і 36 КЗпП. Працівник має бути ознайомлений з наказом про зміни істотних умов праці під підпис, зазначивши: «З наказом ознайомлений, на укладення контракту зі мною погоджуюся (не погоджуюся)». Якщо працівникові потрібен час, щоб обміркувати рішення про укладення контракту, у наказі він просто ставить підпис про ознайомлення, а протягом двох місяців із дня ознайомлення повідомляє керівника про прийняте рішення (доцільно, щоб таке повідомлення мало форму письмової заяви). Пропонуємо додатково ознайомитись з: постановою КМУ «Про застосування контрактної форми трудового договору з керівником підприємства, що є у державній власності» від 19 березня 1993 р. № 203Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/203-93-п та Постановою Пленуму Верховного суду України від 6 листопада 1992 року N 9 «Про практику розгляду судами трудових спорів» /Режим доступу: http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/VS92011.html.
Питання №5337 larusa1234 18/03/2015 × 19:54
И ще одне запитання ...за якими розрахунками робити переоцинку старих пидручникив при их списанни адже вони коштували копийки а тепер як их оцинювати?Дякую.
Відповідь. Публічні бібліотеки здійснили індексацію БФ близько 10 років тому. Враховуючи, що бібліотеки освітніх закладів мають певні особливості в обліку підручників пропонуємо переадресувати запит до Державної науково-педагогічної бібліотеки України імені В. О. Сухомлинського, яка здійснює організацію науково-методичного забезпечення діяльності мережі освітянських бібліотек Міністерства освіти і науки України та Академії педагогічних наук України /Режим доступу: http://www.library.edu-ua.net/about_library/.
Питання №5336 larusa1234 18/03/2015 × 19:49
Доброго вечора вам.Я зав.библиотекою.Моя коллега провидний библиотекар из библиографом чередуются на видачи пидручникив.Вона вимагаэ щоб я написала погодинну роботу кожного працивника библиотеки и сама також сидила на видачи як и вони...але часу на видачу в мене не вистачае так як роботи крим цього багато.Питання як бути в такий ситуации...чи маю я сидити на видачи? Чи э конкретна инструкция посадова на провидного...числе центр все индивидуально розробляэться.Дякую.
Відповідь. Річне навантаження на працівника прораховується і затверджується річним планом роботи. Посадові інструкції на бібліотекарів розробляються індивідуально, але на основі «Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 81 "Культура та мистецтво", затверджено наказом Міністерства культури і мистецтв України від 14.04.2000 р. N 168 (див. розділ сайту «Матеріали», лінк «Довідкові видання» – «Бібліотеки в правовому полі»: http://profy.nplu.org/download.php?lng=uk ). Дозволимо нагадати, що Довідник є нормативним документом, обов'язковим з питань управління персоналом.
Питання №5335 Larisa 18/03/2015 × 13:24
Добрий день. Чи потребують газети шифрування : індекс ББК і авторський знак. Ми міська бібліотека для дітей.
Відповідь. Зазвичай шифр газети проставляють на картці обліку газети для "Реєстраційної картотеки періодичних видань бібліотеки". На газеті обов’язково має стояти штамп бібліотеки. Додатково пропонуємо переадресувати запит до НБУ для дітей/Режим доступу: http://www.chl.kiev.ua/Default.aspx?id=3873 .
Питання №5334 Tamara 18/03/2015 × 08:47
Доброго дня, колеги. Допоможіть будь - ласка із індексом УДК по такій статті "Причини створення нових зразків сільськогосподарських машин". Дякую.
Відповідь. НПБУ класифікує документи за ББК. Пропонуємо звернути увагу на зворот титульної сторінки, де в лівому верхньому кутку має бути зазначений шифр УДК. На майбутнє рекомендуємо звертатися до електронних каталогів наукових бібліотек, наприклад, Львівської національної наукової бібліотеки ім. В.Стефаника (Режим доступу: http://aleph.lsl.lviv.ua:8991/F/?func=file&file_name=find-d), Науково-технічної бібліотеки ім. Г. І. Денисенка НТУУ "КПІ" (Режим доступу: http://library.ntu-kpi.kiev.ua:8991/F/), наукової бібліотеки Національного університету "Києво-Могилянська академія" (Режим доступу: http://www.library.ukma.kiev.ua/)і т.п., які застосовують УДК для наукової обробки документів.
Питання №5333 lybov 13/03/2015 × 16:13
Чи мають право бібліотекарі районної бібліотеки на додаткову відпустку 7 календарних днів   за ненормований робочий день.
Відповідь. Пропонуємо ознайомитись з п. 2 ст. 8 Закону України «Про відпустки» (від 15.11.1996 № 504/96-ВР /режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80 ); «Рекомендаціями щодо порядку надання працівникам з ненормованим робочим днем щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці», затверджені Наказом Мінпраці та соціальної політики України від 10.10.97 р. N 7 (із змінами) /Режим доступу: http://zakon.nau.ua/doc/?code=v0007203-97 ; статтею ученого секретаря НПБУ Н.І. Розколупи «Щорічні відпустки працівникам бібліотек: (Юридична консультація» // Бібліотечна планета. – 2011. - № 3. – С.33-35. /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=2541.
Питання №5332 irina 13/03/2015 × 14:10
що таке ecmap. nplu.org
як туди зайти сыльському быблыотекарю
Відповідь. ЕСМаР - електронна система моніторингу базової мережі публічних бібліотек України. Для роботи у системі необхідно отримати логін і пароль через організацію вищого рівня (районну бібліотеку або відділ культури). Див. також відповідь на питання 5315.
Питання №5331 wira 13/03/2015 × 11:44
Вибачте,будь ласка. Це просто з відчаю!!! В н-му районі відбуваються просто знущання ( іншими словами не назвеш) Мало того, що майже всі бібліотекарі району страждають від могильного холоду в своїх бібліотеках, мало того, щоїх ніхто не хоче почути і допомогти, їм ще влаштовують кримінальні провадження. Розслідування з відтисками пальців, з прокурорами та судами!!! Просто замкнене коло якесь: якщо не виконаєш свою роботу-покарають,Якщо виконаєш-засудять!!! Влаштували гонитву. Над ким? Дуже боляче!!! До нестями. Ще раз вибачте.
Відповідь. Не зовсім зрозуміло, що саме у Вас відбувається. Співчуваємо! Наголошуємо, що колективний самозахист реально діє. Він стоїть на сторожі інтересів людей, які його потребують. Рекомендуємо разом із ЗМІ, громадськістю, депутатами, профспілкою, регіональним методичним центром, регіональним відділенням УБА і т.п брати ініціативу у свої руки та оскаржувати незаконні дії.
Питання №5330 Irina 13/03/2015 × 10:21
http://medbib.zt.ua
Доброго дня, виникло питання стосовно відміни індексації первісної вартості документів при їх вилученні (списанні)(Наказ Мінфіну 25.11.2014 № 1163). Ми - обласна спеціальна бібліотека, книжковий фонд за сумарним обліком проіндексовано в 2004 році після децентралізації. Якщо в акті списання ставити первісну вартість книги (особливо коли вони коштували тисячі в 90-х роках) і не індексувати виникає невідповідність. Як правильно вчинити?
Відповідь. В актах на книги, отримані до 2004 року Ви проставляєте проіндексовану ціну; на книги, отримані після 2004 року – первісну вартість.
Питання №5329 nina 13/03/2015 × 04:12
Доброго дня! Скажіть, які інвентаризаційні документи мають бути в бібліотеці? Дякую.
Відповідь. Пропонуємо ознайомитись з Положенням про інвентаризацію активів та зобов’язань (затверджено Наказом Міністерства фінансів України від 02.09.2014 № 879) /Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/z1365-14 .
Питання №5328 Yana 12/03/2015 × 19:45
Шановні колеги! Підкажіть, будь ласка, яким чином здійснювати списання та оприбуткування літератури взамін  загубленої читачами, чи потрібна зараз дооцінка літератури, загубленої читачами, оскільки заміна приймається за ринковою вартістю? Чи є якісь зміни з 01.01.2015р. в      зв'язку з виходом нового положення про бухгалтерський облік. Бухгалтерія відмовляється приймати акти заміни, оскільки там є дооцінка загублених книжок.
Відповідь. Бухгалтерія права. Дооцінка не проводиться. В акті на списання книг, загублених читачами, проставляється проіндексована ціна видання. Книги, які надаються читачами замість загублених – оцінюються. Оцінка проводиться за справедливою вартістю.
Питання №5327 Nina 12/03/2015 × 15:34
Существует ли ББК для массовых библиотек, адаптированная для библиотек Украины? Как правильно, например, систематизировать книги по искусству России и СССР (85.103(2) или 85.103(3)) ?
Відповідь. За таблицями ББК для масових бібліотек:

Образотворче мистецтво України 85.103 (4УКР)

Образотворче мистецтво Росії 85.103(4РОС)

Образотворче мистецтво СРСР 85.103(2)

ББК для масових бібліотек, адаптоване для бібліотек України не існує. Розроблені НПБУ «Доповнення і виправлення до ББК: Таблиці для масових бібліотек: Рекомендації» (К., 1992) на сьогоднішній день потребують модернізації у відповідності до сучасних реалій. Згідно з угодою 2000 р., авторське право на ББК належить 3 бібліотекам – співавторам ББК: Російській державній бібліотеці (РДБ), Російській національній бібліотеці (РНБ), Бібліотеці Російської Академії наук (БАН).
Питання №5326 Natali 12/03/2015 × 14:23
Добрий день колеги! У нас виникла необхідність поновити Положення про надання платних послуг. В пошуках документів на які можна посилатися при розробці нового Положення я (завдяки вашому чудовому сайту) знайшла  новий проект Порядку визначення вартості та надання платних послуг закладами культури та проект Про внесення змін до Переліку платних послуг, які можуть надаватися закладами культури, заснованими на державній та комунальній формі власності". Чи не підскажите, на якій стадії знаходяться ці проекти? Чи може взагалі буде щось інше?Чи в Положенні посилаться тільки на Постанову КМ від 12.12.11 №1271? Дякую, Наталя.
Відповідь. Вищезазначені проекти залишаються проектами, але очікуємо на зміни. На сьогоднішній день Ви маєте користуватись Постановою КМУ від 12.12.2011 № 1271; врахувати Закон України «Про внесення змін до Бюджетного кодексу України щодо реформи міжбюджетних відносин» від 28.12.2014 р.
Питання №5325 Lena 12/03/2015 × 10:49
Раз у скільки років проводиться атестація бібліотекарів ЦБС з 2013 року
Відповідь. Відповідно до ЗУ «Про професійний розвиток працівників» від 12.01.2012 № 4312-VI /Режим доступу: http://zakon0.rada.gov.ua/laws/show/4312-17, Положення про проведення атестації працівників підприємств, установ, організацій та закладів галузі культури (затверджено Наказом МКТ України від 16.07.2007 № 44, Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/z1023-07 ): атестація працівників проводиться не частіше ніж один раз на три роки. Категорії працівників, які підлягають атестації, та періодичність її проведення (раз на 3, 4,5, 7…. років) визначаються положенням про проведення атестації та колективним договором. Додатково пропонуємо ознайомитись із статтею ученого секретаря НПБУ Розколупи Н.І. Практичні аспекти проведення атестації працівників публічних бібліотек //Бібліотечна планета. – 2013. - №4. – С.18-20. /Режим доступу: http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=4636 .
Питання №5324 Lena 12/03/2015 × 10:26
Чи має право бібліотекар ЦБС на отримання одноразової допомоги при виході на пенсію?
Відповідь. Право на отримання одноразової грошової допомоги при виході на пенсію мають працівники бібліотек, які відносяться до освіти.
StartПопередні10 previous pages [ 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 ] 10 next pagesНаступніEnd

Актуальна інформація

Вітаємо шановних відвідувачів на сайті, який супроводжує науково-методичний відділ Національної бібліотеки України імені Ярослава Мудрого (НБУ ім. Ярослава Мудрого). Наш відділ є науково-методичним та інформаційно-консультативним центром для публічних бібліотек України, а також співпрацює з бібліотеками різних типів і форм власності.

Пам'ятайте, що наповнення цього сайту - наша спільна робота. Якщо Ви маєте матеріали, що можуть зацікавити бібліотечну спільноту, або бажаєте підняти актуальну тему - чекаємо Ваших пропозицій на адресу method@nplu.org.

Шановні колеги! Якщо у вас змінилися реквізити (адреса, e-mail, URL, телефон тощо) надішліть повідомлення для відповідних коректив на сторінці сайту „Бібліотеки України”.


Вітаємо
For Librarians
Библиотекарю
Пошук



Голосування
Причини стримування інвестування роботодавцями коштів у професійне навчання бібліотечних працівників:
 
відсутність коштів
небажання інвестувати кошти в навчання працівників
необхідність економити кошти в умовах військового стану
недостатня зацікавленість працівників у підвищенні свого професійного рівня
Результати