Розділи сайту
Мастрід
Нове на сайті
Інформація від майстра
Відвідувачі
 |
Запитання-відповіді
Питання №1391 |
Galina
04/05/2011 × 15:53 | В який розділ ББК шифруємо літературу з питань Стратегічний маркетинг та Інвестиційний менеджмент. ДякуюЛітература з цих питань систематизується за таблицями ББК для наукових бібліотек таким чином: Стратегічний маркетинг У290 - 211.1
Інвестиційний маркетинг У290-56-212 (для підприємств),
У262.111-212 (загальні роботи), У9(4Укр)0-56-212 (в Україні), У262-56-212 (в світовій економіці).
За таблицями ББК для масових бібліотек:
Стратегічний маркетинг – 65.290-2
Інвестиційний маркетинг – 65.290-56-2
Гол. бібліотекар Руденко А., гол. бібліотекар Домотенко Т.
|
Питання №1390 |
Ludmila 04/05/2011 × 15:10 | Подскажите, пожалуйста, может быть проведена аттестация библиотекаря без присутствия самого библиотекаря? Я была принята без библиотечного образования на должность библиотекаря на время декретного отпуска другого сотрудника. Через год работы меня перевели на должность библиотекаря другого отдела на постоянной основе. После шести месяцев работы на новом отделе меня направляют на аттестацию. Но на момент аттестации я нахожусь на больничном. Мне сообщают, что аттестацию проведут без моего присутствия, законно ли это и на какой срок может быть отложена моя аттестация? Заранее благодарю за ответ! Відповідь. Радимо уважно перечитати п. 1.4. та 4.5. "Положення про проведення атестації працівників підприємств, установ, організацій та закладів галузі культури" / Наказ МКТУ від 16.07.2007 N 44 із змінами (http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?nreg=z1023-07) |
Питання №1389 |
ksenia 02/05/2011 × 17:30 | Склалася така ситуація, що фонди бібліотек, які нагромадились, ще з 60рр.ХХст,. по сумарним книгам не відповідать фактичності. Це дуже погано при списанні документів з фондів. Запитання: Чи можна згідно наказу перерахувати наявний фонд, та сумарні книги вести вже згідно нового перерахування? Дякую за відповідь.Відповідь. На нашу думку, неможливо сформулювати у наказі необхідність змін в Книзі сумарного обліку фонду. В першу чергу, незрозуміло, яким чином виникла подібна розбіжність, адже кожні п’ять років мав проходити переоблік бібліотечного фонду. По друге, запропоновані Вами дії не дають можливості визначити реальний стан наявного фонду, не тільки у кількісному вираженні, а і у його цінності. Ви повинні терміново провести якісний переоблік. Після всебічної перевірки (звірка контрольних талонів з службовим каталогом, інвентарними книгами, перевірка актів на вилучені документи з 60-х років, формулярів боржників тощо) Ви виявите реальну картину наявного фонду, визначите нестачу і причини її виникнення і лише потім зможете приймати рішення по узгодженню реального фонду з Книгою сумарного обліку. |
Питання №1388 |
Nataliy 02/05/2011 × 12:40 | Підкажить, будь ласка, скільки років потрібно зберігати у Відділі комплектування та обробки документів ЦРБ (ЦБС) акти із описами на вилучену літературу з бібліотек-філіалів та структурних підрозділів ЦРБ за різними причинами. За період централізації, з 1978р., їх назбиралося не одна шафа.Відповідь. ЦБС повинна мати затверджену управлінням (відділом) культури райдержадміністрації «Номенклатуру справ у ЦБС із зазначенням терміну зберігання документів», яка розробляється у відповідності до «Переліку типових документів, що утворюються в діяльності органів державної влади та місцевого самоврядування, інших підприємств, установ та організацій, із зазначенням термінів зберігання документів» / Назва Переліку в редакції Наказу Держкомархіву N 52 ( z0306-08 )
від 25.03.2008р. http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?page=1&nreg=z0576-98
П. 878 передбачає збереження списків літератури, вилученої з обігу – до ліквідації бібліотеки. |
Питання №1387 |
Natali 02/05/2011 × 12:24 | Доброго дня! Підкажить, будь ласка, де можна ознайомитися із новими "Примірними тематиками семінарів для районних та міських бібліотек". На вашому сайті виставлені останні за 2006 та 2008 рр.Відповідь. На жаль, робота над цими виданнями тимчасово призупинена. |
Питання №1386 |
Maria
30/04/2011 × 18:07 | какова продолжительность ежегодного отпуска библиотекарей? Говорят, с 2011 года его сократили с 31 дня до 24.Відповідь. Зважаючи, що одна із функцій бібліотеки є ІНФОРМАЦІЙНА, настійливо рекомендуємо, в першу чергу, звернутись до ст. 75 КЗоТу, ст. 6 Закону України «Про відпустки» (від 15.11.96 р. за № 504 (із змінами): «Щорічна основна відпустка надається працівникам тривалістю не менш як 24 календарних дні за відпрацьований робочий рік, який відлічується з дня укладення трудового договору», але Колективний договір (якщо він прийнятий в Вашій установі) може передбачати прийняття додаткових днів до відпустки диференційовано до різних категорій працівників за рахунок коштів підприємства. При встановленні в колективному договорі щорічної додаткової відпустки працівникам та її наданні ураховуються норми пункту 2 Постанови Верховної Ради України «Про порядок введення в дію Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 р. № 505/96-ВР, а саме: «Зберегти відпустки раніше встановленої загальної тривалості за працівниками... які користувалися відпусткою більшої загальної тривалості, ніж визначена відповідно до законів та інших нормативно-правових актів України, на весь час їх роботи на даному підприємстві, в установі, організації на посадах, професіях, роботах, що давало їм право на цю відпустку, та за наявності умов, за якими вона надавалася».
Думаємо, що ці документи є у фонді Вашої бібліотеки, а окрім цього безмежні можливості Інтернету для перевірки усіляких чуток. |
Питання №1385 |
Zina 29/04/2011 × 13:55 | Добрый день! Мы получаем печатную продукцию из других учебных заведений и определяем ее ( в суммарной книге) , как полученную по книгообмену. Литература приходит с сопроводительным письмом и без цены. Бухгалтерия не подписывает нам акты, мотивируя тем, что раз литература пришла без цены, то и учитывать нам ее нужно без цены. Скажите, пожалуйста, как правильно все-таки ? Відповідь. "Бібліотечні фонди, що надходять без зазначеної вартості,оцінюються комісією з оцінки бібліотечних фондів, створеною наказом керівника установи, до складу якої обов'язково входить працівник бухгалтерії та представник установи вищого рівня" { п.1.24 "Інструкції з обліку необоротних активів бюджетних установ, затверджену наказом Державного казначейства України від 17.07.2000 N 64 (z0459-00) (із змінами на 22.12.2009р.) та зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 31.07. 2000 р. за N 459/4680), п. 6 "Методичних рекомендацій з бухгалтерського обліку бібліотечних фондів", затверджених Наказом Міністерства культури і туризму від 27.03.2008 N 321/0/16/-08 із змінами N 39/0/16-09 ( v6-09655-09 ) від 02.02.2009.
Таким чином, керуючись бухгалтерськими документами, Ви повинні підготувати і надати бухгалтеру акт, в якому зазначаються кількість і вартість отриманих документів http://zakon.nau.ua/doc/?code=v6-09655-09 |
Питання №1384 |
natalya
29/04/2011 × 11:46 | Добрий день. Чи дійсно є законне обгрунтування того, що допомогу на соціально-побутові питання не видають раніше, чим допомогу на оздоровлення до відпустки. Тобто, що спочатку треба сходити у відпустку, і тільки після цього видадуть допомогу на вирішення соціально-побутових питань? Дякую.Відповідь. Згідно затвердженого фонду оплати праці матеріальна допомога
для вирішення соціально-побутових питань надається: "… за рішенням
керівника бібліотеки у розмірі до одного посадового окладу (ставка
заробітної плати) на рік" / Постанова КМУ від 30 вересня 2009 р. N 1062
http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/KP091062.html |
Питання №1383 |
Anna 29/04/2011 × 11:07 | Добрий день! Просимо поради з питань атестації. Атестаційна комісія може внести пропозиції щодо підвищення тарифного розряду працівнику, який успішно пройшов атестацію. Однак чи може атестаційна комісія рекомендувати понизити тарифний розряд працівника за результатами не дуже успішної атестації? Наприклад, у висновку зазначено, що працівник відповідає займаній посаді ЗА УМОВИ (підвищення фахового рівня, оволодіння деякими навичками тощо - з переатестацією через 1 рік). Чи може це стати достатньою підставою для перегляду та пониження тарифного розряду? Дякуємо!Відповідь. Не може. Працівник, згідно атестації , отримав оцінку "відповідає
займаній посаді за умови виконання рекомендацій комісії з повторною
атестацією через рік"/ п.4.6. "Положення про проведення атестації
працівників підприємств, установ, організацій та закладів галузі культури,
затвердженого наказом Міністерства культури і туризму
України від 16.07.2007 N 44 (із змінами). Рекомендації щодо поліпшення
окремих напрямків діяльності працівника мають бути достатньо
конкретними для того, щоб можна було перевірити їх виконання при
проведенні повторної атестації або наступної чергової атестації. |
Питання №1382 |
Maria
29/04/2011 × 08:19 | предусмотрены ли в 2011 году библиотекарям к ежегодному отпуску оздоровительные?Відповідь. Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 30 вересня 2009 р. N 1062 "Про доповнення постанови Кабінету Міністрів України від 22 січня 2005 р. N 84" з 1 січня 2010 року запроваджується виплата працівникам бібліотек допомоги на оздоровлення під час щорічної відпустки у розмірі посадового окладу (ставка заробітної плати) та матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань у розмірі до одного посадового окладу (ставка заробітної плати). Див. відповідь на питання № 1241 http://profy.nplu.org/guestbk.php?lng=uk&pg=2279) |
Питання №1381 |
Olga
28/04/2011 × 13:19 | Шановні колеги. Чи є у вас трудова угода між адміністрацією та колективом. Потрібно подивитися ії зразок. Відповідь. Виробничі, трудові та соціально-економічні відносини в НПБУ регулює Колективний договір. Див. Закон України " Про колективні договори і угоди" (Документ 3356-12, остання редакцiя вiд 07.05.2008 на пiдставi 274-17) http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?nreg=3356-12 |
Питання №1380 |
Olga
28/04/2011 × 10:33 | Добрий день! У вас можна знайти нові доповнення до таблиць ББК? Наприклад, у нас книжки по фен шуй, відділ 86.4-містика у нас такого відділа взагалі не має.Відповідь. Ми працюємо за таблицями ББК для наукових бібліотек.
Таблиці ББК для масових бібліотек (М., 1999р.) дають поняття Містика – 86.4. Якщо Ви працюєте за таблицями іншого рок видання, то поняття фен-шуй пропонуємо відносити до розділу естетика, адже фен-шуй – це гармонія духовного і зовнішнього світу, та мистецтво його поєднання.
Гол. бібліотекар Логвінова В.
Додатково див. Консультації, розділ "Систематизація документів" http://profy.nplu.org/faq.php?lng=uk |
Питання №1379 |
Andriy 27/04/2011 × 23:26 http://biblio.co.ua | Які існують нормативні документи, що впроваджені на території України, які регулюють питання бібліографічного опису електронних ресурсів (як локальних, так і віддалених) та їх статистику. Дякую. Відповідь. Питання бібліографічного опису регламентує ДСТУ ГОСТ 7.1:2006, і, якщо ми правильно зрозуміли, питання обліку електронних ресурсів регламентує міждержавний стандарт ГОСТ 7.20-2000 “Бібліотечна статистика”, введений з 1.01.2002 р. (додатково див. розділ сайту "Офіційна інформація" http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=84). |
Питання №1378 |
Dinara
27/04/2011 × 14:33 | Здравствуйте!!!Подскажите мне пожалуйста, какие основные требования для получения II категории методиста по библиотечным фондам??? Спасибо заранее!!! Головними вимогами для методиста, який спеціалізується в організації бібліотечних фондів, є виключно глибокі знання всіх законодавчих, інструктивних та нормативних документів стосовно бібліотечних зібрань, (їх біля сотні), вміння організувати роботу та інші вимоги, відповідно до кваліфікації методиста ІІ категорії (див. «Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників. Вип.81. Культура і мистецтво» (К.: 2000). Успіхів в оволодінні професією! |
Питання №1377 |
Olga
27/04/2011 × 14:16 | Шановні колеги! Дайте будь-ласка відповідь: Які документи потрібні для присвоєння бібліотеці-філії імені Почесного громадянина міста? І шлях їх оформлення. Дякуємо за відповідь. Відповідь. За дорученням Кабінету Міністрів України розробляється проект нового Закону про присвоєння українським підприємствам, організаціям або установам імен державних і громадсько-політичних діячів, захисників Вітчизни, а також діячів науки і культури.
На сьогодні порядок присвоєння підприємствам, організаціям, установам імен державних і громадсько-політичних діячів, а також діячів науки і культури частково регулюється Указом Президії Верховної Ради Української РСР "Про порядок вирішення питань адміністративно-територіального устрою Української РСР" (1981 р.) та постановою Ради Міністрів Української РСР № 371 від 13 липня 1981р. "Про затвердження Положення про порядок найменування і перейменування державних підприємств, установ, організацій та інших об'єктів республіканського і місцевого підпорядкування" ( http://uazakon.com/document/tpart20/isx20332.htm ).
Якщо не існує суперечностей з вищезгаданим Положенням, колектив бібліотеки, за підтримкою (бажано) громадських організацій може ініціювати клопотання перед управлінням (відділом) культури райдержадміністрації, відповідно до процедури, про присвоєння бібліотеці-філії імені… Необхідно до клопотання додати докладну біографію особи, на честь якої буде названа бібліотека. Згодом питання виноситься на розгляд сесії райради (міськради), яка і затверджує дане рішення. |
Питання №1376 |
Dinara
27/04/2011 × 13:57 | Дополнение к вопросу № 1370 : спасибо огромное за ответ!!! Извините, за беспокойство, не могли- ли Вы меня проконсультировать ещё по одному вопросу,пожалуйста, могу ли я получить II категорию библиотекаря в этом году, с учётом того, что я Вам писала в вопросе № 1370???На сегодняшний день я работаю методистом по библиотечным фондам!!!Спасибо огромное заранее!!! З врахуванням того, що ми вже відповідали, питання надання ІІ категорії, а тим більше терміну, знаходиться виключно в компетенції адміністрації бібліотеки. |
Питання №1375 |
ludmila 27/04/2011 × 09:50 | Підкажіть, будь ласка, як обліковується кількість книговидач на бригадному абонементі та у якому обліковому документі? Відповідь. Первинний облік книговидачі проводиться в "Листку обліку читання" (він вкладається в кожну книгу, журнал, брошуру, CD? що видається ). На Листку проставляється дата, П.І.Б. та підпис особи, яка прочитала книгу: члена бригади, члена родини, сусідів і т.д. Нагадуємо, що повинні бути розроблені та затверджені: Договір на бібліотечне обслуговування бригади (колективу), Правила користування бригадним (колективним) абонементом, Читацький формуляр бригадного (колективного) абонементу, який складається з 3-х частин. Робота цієї форми нестаціонарного обслуговування обов’язково фіксується в 5 ч. "Щоденника роботи" того структурного підрозділу, який працює з бригадами, та у підсумовується щомісячно чи щоквартально у другій частині Щоденника. |
Питання №1374 |
nadin
26/04/2011 × 09:29 | Дополнение к вопросу № 1356. До 1978 г.была доцентарлизация и инвентарные номера были 6-и значные т.е. № 133876 по № 239933 без каких либо символов и знаков, после 1978 г. начали новую нумерацию с № 1 , и сейчас инвентарные номера в "Журнале регистрации карточек учетного каталога" библиотеки подходят к номеру №133876 , как нам быть : пропускать эти инвентарные номера с 133876 по 239933, и начинать с 239934 или продолжать но тогда инвентарные номера будут повторятся????? И если не продолжать то на каком основании???Відповідь. В ситуації що склалась, рекомендуємо розробити методичне рішення, в якому Ви обґрунтуєте необхідність присвоєння нових інвентарних номерів починаючи з № 239934. Це рішення має бути погоджено із управлінням (відділом) культури райдержадміністрації та централізованою бухгалтерією.
Керівник Вашої установи видає наказ, в якому обґрунтовує причини вводу індивідуального обліку документів з № 239934 (в першу чергу – це облік та контроль за їх збереженням), вказує дату початку нового обліку. |
Питання №1373 |
Yulia
22/04/2011 × 11:02 | Доброго дня, шановні колеги! Проконсультуйте, будь ласка, який шифр ББК для масових бібліотек будуть мати книги по нанотехнологіям (наприклад, Н. Кобаяси Введение в нанотехнологию) та книги про проблеми розвитку інформаційного суспільства. Дякую Відповідь. І. Книги з проблем нанотехнологій збираються під індексами:
- ББК 30.6
- ББК 32.844.1
- та під індексами конкретних галузей застосування нанотехнологій;
- загальні проблеми нанотехнологій та перспективи – у розділі загальнонаук. та міжгалузевих знань ББК 19 … Інші комплексні проблеми сучасності
Книга Н. Кобаясі, судячи з назви, якраз і матиме такий індекс ББК 19.
ІІ. Книги з проблем розвитку інформаційного суспільства відносяться до розділу "соц. філософія" та "соціологія" - ББК 60.5
Гол. бібліотекар – З.Полонська
|
Питання №1372 |
olga 22/04/2011 × 10:46 | Підкажіть будь ласка, на підставі яких документів бібліотека вишу одержує статус наукової? Відповідь. В першу чергу, радимо ознайомитись з Законом України "Про наукову і науково-технічну діяльність" /Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1992, N 12, ст.165 (із змінами) та "Положенням про дослідницький університет" /Постанова КМУ № 163 від 17.02.10 року ( із змінами)
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?nreg=1977-12 |
Питання №1371 |
Alla
22/04/2011 × 07:27 | Я маю педагогічний стаж 11 років (педагогічне училище у 1981 році), бібліотечний стаж – 11 років. У 2010 році отримала вищу освіту (історичну).
У зв’язку з тим, що маю педагогічну, я не фахову освіту, чи можу я атестуватися на кваліфікаційну категорію бібліотекар І категорії або бібліотекар ІІ категорії. Див. відповідь на питання № 1370. |
Питання №1370 |
Dinara
21/04/2011 × 15:26 | Здравствуйте!!!Вы, не могли бы проконсультировать меня, пожалуйста, по такому вопросу: я работала на 0,5 ставки библиотекарем и на 0,1 ставку методистом по библиотечным фондам с 13 ноября 2007 года по 3 января 2008 года, а 03 января 2008 года стала работать на 0,5 ставки библиотекарем и на 0,3 ставки методистом по библиотечным фондам. С 01 мая 2008 года стала работать на 0,5 ставки библиотекарем и на 0, 5 ставки методистом по библиотечным фондам до 12 ноября 2008года. С 13 ноября 2008 года стала работать на 1 ставку библиотекаря до 14 сентября 2009 года. С 14 сентября 2009 года по сегодняшний день работаю на 1 ставку методистом по библиотечным фондам районного методического кабинета. В мае 2010 года получила высшее образование (специалист - филолог), так как училась со дня принятия на работу в университете на заочной форме обучения. На основании какого документа мне устанавливается категория и разряд для оплаты труда? Была ли возможность у меня в этом году получить II категорию? Спасибо заранее!!!Відповідь. Згідно П.4.6. "Положення про атестаційну комісію," її члени таємним або відкритим голосуванням дають одну з 3 оцінок, проте, згідно П. 4.10.»Атестаційна комісія може вносити рекомендації керівництву щодо заохочення окремих працівників за досягнуті успіхи в роботі, уключення до кадрового резерву, направлення на підвищення кваліфікації або перепідготовку тощо професійної кваліфікації і ділових якостей працівника», якщо вони успішно виконують посадові завдання та обов’язки, творчо і сумлінно ставляться до службових доручень і вимог посадових інструкцій. http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83
Ваша освіта та стаж бібліотечної роботи по факту відповідають кваліфікаційним вимогам бібліотекаря ІІ категорії (див. «Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників. Вип.81. Культура і мистецтво» (К.: 2000), але посада бібліотекаря ІІ категорії повинна бути передбачена в штатному розписі Вашої установи. У випадку рекомендації атестаційної комісії щодо заохочення працівника, необхідно ввести зміни до штатного розпису. Але, необхідно зазначити, що керівникам бюджетних установ, закладів та організацій культури надається право зробити це лише "в межах затвердженого фонду заробітної плати... виходячи із схем тарифних розрядів". |
Питання №1369 |
Tamara
21/04/2011 × 10:37 | Большое спасибо за ответ! |
Питання №1368 |
lara
20/04/2011 × 11:15 | Який найкращий сайт дитячої бібліотеки?Відповідь. Працівники методичного відділу НПБ не проводили моніторинг сайтів бібліотек для дітей. Радимо звернутись в Національну бібліотеку України для дітей http://www.chl.kiev.ua , яка може надати кваліфіковані рекомендації. |
Питання №1367 |
Olena
20/04/2011 × 09:44 | Стосовно питання 1317. У нас також буде повна децентралізація ЦБС з 2012р. Де можна знайти статут чи положення про Центральну районну бібліотеку, яка існує як окремий комунальний заклад і які у неї залишаються функції (по комплектуванню,перевірці фондів сільських бібліотек і таке інше), якщо сільські бібліотеки-філії ЦБС будуть існувати, як окремі бібліотеки. Це дуже болюче питання для бібліотечних фахівців. Якщо у нас в області уже децентралізовано половину ЦБС і кожна виживає як може. Чому немає правових документів в цьому випадку існування бібліотек в сільській місцевості? |
Питання №1366 |
Olena
20/04/2011 × 09:21 | В нашій ЦБС не вистачає коштів згідно кошторису на виплату заробітної плати. Працівники переведені на неповні ставки. Але постало питання про зняття 50% надбавки. Мотивація Бюджетний Кодекс ст.51.,якщо всі переведені на неповні ставки,яка може бути виплата надбавки.Питання:Чи може згідно закону знята 50% надбавка з бібліотечних працівників. Відповідь. Якщо мова йде про надбавку згідно Постанови Кабінету міністрів "Про підвищення заробітної плати працівникам бібліотек" /N 1073 від 30 вересня 2009/, то Ви маєте право на її отримання в розмірі 0,5 діючої ставки, якщо надбавки передбачались згідно Наказу 745 , то вони сьогодні дійсно залежать від фонду заробітної плати, у випадку можливої економії.
Рекомендуємо Вам особисто ознайомитись зі ст. 51 Бюджетного кодексу:
http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?page=3&nreg=2542-14 |
Питання №1365 |
Ludmila 19/04/2011 × 23:52 | В 1978 г. закончила Киевский институт культуры по специальности библиотекарь-библиограф высшей квалификации. Стаж работы в вузовской библиотеке 33 года. 25 лет - зав. отделом. Имею 13 разряд. Нужно ли мне проходить аттестацию? Відповідь. Обов’язково. Згідно «Положення про проведення атестації працівників підприємств, установ, організацій та закладів культури» (Затверджено Наказом МКіТ України 16.07.2007 за № 44 {Із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства культури і туризму N 9 (z0233-08) від 03.03.2008 N 38 ( z0886-10 ) від 13.09.2010) посада зав. відділу включена до Переліку посад (професій) працівників, які підлягають атестації. (http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=83) |
Питання №1364 |
Tamara
19/04/2011 × 16:23 | Подскажите пожалуйста!
15 тыс. экземпляров изданий было передано нам по акту расформированной библиотекой (передавались издания за очень короткое время, проверить состояние книг не представлялось возможным). Как оказалось среди изданий имеются ветхие. Можно ли их списать, не взяв предварительно на учет? Или как нам правильно поступить? спасибо. Відповідь. Не можемо надати однозначну відповідь, адже не зрозуміло, чи це ситуація ЦБС і філії, що входила до неї, чи це взагалі не публічна бібліотека; які саме супровідні документи ви отримали – акт "прийому – передачі" з описом книг, чи просто акт на прийом документів?
Якщо це все ж таки ЦБС, то ретельно перевірте акт прийому: співпадає кількість отриманих примірників з актом чи ні. При виявленні невідповідностей складається новий акт за обов’язковою участю керівника вашої бібліотеки та представника установи, який здійснював передачу. Звичайно, краще було попередньо зробити чистку фонду бібліотекою, що ліквідовувалась, аби не приймати непотрібний гамуз, адже тепер порядок обліку документів здійснюється згідно ІНСТРУКЦІЇ З ОБЛІКУ ДОКУМЕНТІВ, ЩО ЗНАХОДЯТЬСЯ В БІБЛІОТЕЧНИХ ФОНДАХ (Затверджено Наказом Міністерства культури і туризму України № 22 від 03.04.2007 р.; Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 23.05.2007 р. за № 530/13797). І лише після сумарного та індивідуального обліку книг можете починати списання документів за причинами, що чітко визначені в «Типовій інструкції про порядок списання майна бюджетних установ», затверджену наказом Державного казначейства України та Міністерством фінансів України за № 447 від 29.11.2010р., http://zakon.nau.ua/doc/?uid=1201.4.0) |
Питання №1363 |
profy
18/04/2011 × 21:56 http://profy.nplu.org | Відповідь на питання 1342, 1343 , 1359, 1362 та подібні. Шановні колеги! Як записано у Положенні про Методичний сайт НПБУ ми є науково-методичним та інформаційно-консультативним центром для публічних бібліотек України. Формат нашої довідки передбачає надання професійної допомоги, а не ведення форуму, на якому ми жваво в робочий час обговорюємо всі ситуації, що сьогодні мають місце в бібліотеках. На це ми просто не маємо часу, тому подібні питання, на нашу думку, є не коректними і у подальшому будуть вилучатися. |
Питання №1362 |
INGA
18/04/2011 × 12:13 | Стосовно питання 1359 (Nastya) - не ображайтесь , але Ви або не маєте фахової освіти , або не любите свою професію , або просто не поважаєте бібліотекарів. З нетерпінням чекаю відповіді спеціалістів на питання 1342 . |
Питання №1361 |
Olga
18/04/2011 × 11:12 | Шановні колеги! Чи можна зберігати в фондах бібліотек-філіях ЦБС атеїстичну літературу, яка видана до 1992 року, якщо ця література в одному примірнику зберігається в відділі використання єдиного фонду. Наприклад: Лео Таксіль. Забавна Біблія та Забавне Євангеліє та інш. Чи обов'язково цю літературу потрібно вилучити з фондів бібліотек-філій.Дякуємо. Відповідь. Формування бібліотечних фондів вимагає від бібліотекаря постійного вивчення контингенту користувачів, їхніх потреб, інтересів, літературних смаків, мотивів звернення до документів. Якщо аналіз листків повернення підтвердив, що книгою останній раз користувались 10 років тому, то який сенс перетворювати публічну бібліотеку в архів атеїстичної / релігійної / партійної / будь-якої іншої літератури ? |
Питання №1360 |
NATALI 18/04/2011 × 09:07 | Стосовно листа 1359 (Nastya) хочеться задати таке питання - чому лікаря, який має вищу медичну освіту і який не являється висококласним працівником ( чого кривити душею - в нашій країні таких не мало) не ставлять на посаду медичної сестри і не понижують заробітну плату, і,наоборот, яка медична сестра з середньою фаховою освітою, великим стажем високопрофесійної роботи так і не може дослужитись до лікаря. Таких паралелей можна приводити багато в любих професіях. Невже думка про те, що висококваліфікованим бібліотекарем може бути любий випускник любого ВУЗу вірна? Для чого тоді взагалі створювати бібліотечні факультети у вишах??!Нагадуємо, що ми працівники методичного відділу, а не розробники "Довідника кваліфікаційних характеристик працівників" (Вип. 81. "Культура та мистецтво", який, до речі, затверджується наказом МК України. |
Питання №1359 |
nastya
16/04/2011 × 18:12 | До питання 1343 та 1342. Можна мати вищу фахову освіту і бути посереднім фахівцем, а можна мати середню фахову освіту і бути висококласним фахівцем. Кваліфікація зазначена в дипломі не завжди є запорукою високого кваліфікаційного рівня того чи іншого працівника. Про рівень освіти свідчать практичні результати роботи працівника. І якщо практичні результати роботи і кваліфікаційний рівень вищі у фахівця з середньою фаховою освітою ніж у працівника з вищою фаховою освітою, то і оплата повинна оцінюватись за результатом, а не за дипломом. Відповідь. Абсолютно згодні. |
Питання №1358 |
biblioteka
16/04/2011 × 14:29 | Як правильно скласти Наказ про планову перевірку фонду в читальному залі?Див. відповідь на питання № 1295 |
Питання №1357 |
Alla
15/04/2011 × 13:28 | Доброго дня шановні колеги! в звязку з реогранізацією бібліотеки чи є можливість списати частину літератури (застаріла по змісту, вєтха)Вилучення літератури (тобто очищення фонду) варто проводити до Наказу про реорганізацію бібліотеки, або лише по закінченню проведення дій стосовно реорганізації ( оформлення печатки для новоствореної бібліотеки, перезатвердження інвентаризаційних описів майна бібліотеки, оформлення локальних актів: положення про бібліотеку, правила внутрішнього розпорядку, посадові інструкції тощо). Тільки після проведення всіх нормативно-правових заходів по оформленню новоутвореної установи, можете починати списання документів за причинами які чітко визначені в «Типовій інструкції про порядок списання майна бюджетних установ», затверджену наказом Державного казначейства України та Міністерством фінансів України за № 447 від 29.11.2010р., зареєстровану 04.01.2011р. за №3/18741 ( http://zakon.nau.ua/doc/?uid=1201.4.0) |
Питання №1356 |
nadin
15/04/2011 × 11:32 | здравствуйте у нас возник вопрос. в нашей б-ки до 1978 была доцентрализация
и были шестизначные (6-ти) инвентарные номера,
и сейчас новые после централизации инвентарные номера подходят к шестизначным
как быть? пропускать эти одинаковые шестизначные инвентарные номера или
продолжать регистрировать новую литературу и присваивать им инвентарные номера Відповідь. Ваше питання потребує уточнень. По-перше, з якої нумерації розпочався індивідуальний облік документів після інвентаризації? По-друге, які саме складові інвентарного номера книг у вас діють: лише цифровий набір, чи додатково введені в його написання окремі символи «-», «/» ? |
Питання №1355 |
VERA
15/04/2011 × 10:14 | Шановні колеги! Підкажіть, будь ласка, чи можливо списати художню літературу, яка не користується попитом на протязі багатьох років? Дуже вдячна за відповідь. А чому б і ні? Адже відповідну причину можна знайти у Типовій інструкції про порядок списання майна бюджетних установ, затвердженої наказом Міністерства фінансів України та Державного казначейства України від 29.11.2010 № 447 та зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 04.01.2011 за № 3/18741.
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?nreg=z0003-11 |
Питання №1354 |
Tatiana
14/04/2011 × 14:44 | Шановні колеги! Відповідно до статті " Індексація зарплати бібліотекаря після встановлення йому надбавки за особливі умови праці " ( " Бюджетна бухгалтерія " , 14 березня 2011 № 10 (202) , автор Жанна Лаврентьєва , начальник відділу рівня життя та моніторингу мінсоцполітики ) бухгалтер відділу культури повідомила, що заробітна плата бібліотекаря з 2009 року не підлягає індексації і кошти, які були нараховані як індексація за 2010 рік будуть утримані з працівників ЦБС. Чи правомірні дії бухгалтерії ? |
Питання №1353 |
EKATERINA 14/04/2011 × 14:21 | Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратися в проблемі. Маю стаж бібліотечної роботи більше 20 років. Працюю в даний час бібліотекарем в галузі освіти повний робочий день. Виконую всі обов'язки бібліотекаря. Користувачів --500, передплата--більше ста назв періодичних видань. Без попередження мою робочу ставку розділено : пів ставки бібліотекаря, пів ставки лаборанта. Отримую відповідну зарплату. Чи правомірно це? Радимо ознайомитись із текстом Закону України "Про оплату праці" вiд 24.03.1995 № 108/95-ВР ( остання редакція вiд 19.11.2010/ на пiдставi 2559-17), зокрема: ст. 22. «Гарантії дотримання прав щодо оплати праці», ст. 29. «Повідомлення працівників про умови оплати праці» та Кодексом законів про працю - Глава VII (ст.94-117) ст. 103 «Повідомлення працівників про запровадження нових або зміну діючих умов оплати праці»
http://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi?nreg=108%2F95-%E2%F0 |
Питання №1352 |
Oksana
14/04/2011 × 09:07 | Доброго дня!
Допоможіть визначити повні індекси для масових бібліотек такі назви:
1. Інфекційні хвороби корів
2. Археологія України: Довідник
3. Сімейне право: Підручник для вузів
4. Поетичний світ Максима Рильського
5. Короткий астрономічний календар На нашу думку, складнощів у визначенні індексів для перелічених Вами книг,– не існує, це швидше нагадує виконання учбового завдання студентів першого курсу культпросвітучилища. Ця операція, згідно "Типових норм часу на основні процеси бібліотечної роботи", займе у Вас 1 год. 15 хв. Формат нашої довідки, спрямований на професійну допомогу, не дозволяє витрачати час на виконання учбових завдань. |
Питання №1351 |
Apostle
13/04/2011 × 15:16 | Доброго дня! Наше запитання пов'язане з питанням №1249. В "Правилах техніки безпеки в бібліотеках" 1975 р. є позиція щодо проведення санітарного дня в бібліотеках. В проекті Правил охорони праці для працівників бібліотек цієї позиції немає. То чи не "вийде це боком" для бібліотек? На жаль, ми запізно довідалися про оприлюднений проект і обговорення його в місячний термін. Скажіть, будь ласка, на якому рівні вирішується питання щодо проведення санітарних днів в бібліотеках і чи вирішується? Дякуємо!На сьогоднішній день проведення санітарного дня підтверджено в п. 5.129 довідника "Правила техніки безпеки в бібліотеках" 1975 р., а також передбачені витрати часу на проведення санітарно-гігієнічних заходів в п.3.41, 3.43. у "Типових нормах часу на основні процеси бібліотечної роботи"/ Наказ МКіТ № 1631/0/16-8 від 29.12.2008р.. В проекті "Правил охорони праці для працівників бібліотек" позиція про проведення санітарних днів, годин відсутня. Рекомендуємо все ж таки надіслати пропозиції стосовно обов’язкового включення санітарних днів, годин як найважливіших процесів, спрямованих на підтримку нормативного санiтарно-гiгiєнiчного режиму зберігання. |
Питання №1350 |
Nina 13/04/2011 × 14:12 | Чи зараховуються до бібліотечного стажу роботи навчання на денному відділенні профільного вузу (бібліотечний факультет КДІК ім. Корнійчука), якщо до навчання (і одразу після закінчення середньої школи) я два роки пропрацювала бібліотекарем в міській ЦБС?Основним документом для встановлення доплати за вислугу років – це трудова книжка /п. 4. постанови Кабінету Міністрів України "Про затвердження Порядку виплати доплати за вислугу років працівникам державних і комунальних бібліотек у роботи" від 22 січня 2005 р. N 84, в якій фіксується реально відпрацьований час у бібліотеці.
http://profy.nplu.org/articles.php?lng=uk&pg=82 |
Питання №1349 |
oksana 12/04/2011 × 19:16 | Доброго дня. Скажіть будь ласка, коли отримують науковий ступінь, бо працівники закінчили магістратуру і кажуть що він в них є.Магістр - освітньо-кваліфікаційний рівень вищої освіти особи, яка на основі освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавра здобула повну вищу освіту, спеціальні уміння та знання, достатні для виконання професійних завдань та обов'язків (робіт) інноваційного характеру певного рівня професійної діяльності, що передбачені для первинних посад у певному виді економічної діяльності.
Поздоровляємо, що Ви маєте у своєму штаті магістрів, але магістрам радимо ознайомитись з Постановами Кабінету Міністрів України: «Про затвердження Порядку присудження наукових ступенів і присвоєння вчених звань» від 28 червня 1997 р. N 644 ( Із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 1241 ( 1241-98-п ) від 05.08.98 ) та «Про затвердження Положення про освітньо-кваліфікаційні рівні (ступеневу освіту)» від 20 січня 1998 р. N 65.
|
Питання №1348 |
Olia 12/04/2011 × 14:18 | Допоможіть визначити повні індекси таких книг:
1. Короткий астрономічний словник
2. "Таємничі" явища психіки.
3. Економічні взаємовідносини України та Канади (1992-1994)
4. Українсько-іспанський словник
5. Ультразвукова обробка металів.
№ з/п |
Назва книги |
Індекси ББК для бібліотек: |
наукових |
масових |
1. |
Короткий астрономічний словник |
В6я2 |
22.6я2 |
2. |
"Таємничі" явища психіки. |
Ю932.1 |
88.6 |
3. |
Економічні взаємовідносини України та Канади (1992-1994) |
Т3 (4УКР)63-64(7КАН)2+Т3(7КАН)64-64(4УКР)2 У9(4УКР)89(7КАН)Г+У9(7КАН)89(4УКР)Г |
63.3(4УКР)64-6+65.9(4УКР)8 |
4. |
Українсько-іспанський словник |
Ш12=472.1*462.2 |
81.2ІСП-4 |
5. |
Ультразвукова обробка металів. |
К56 |
34.56 |
Гол. бібліотекар Домотенко Т. М.
|
Питання №1347 |
Eugenya
12/04/2011 × 11:38 | Чи буде продовжуватись надходження книг за Державними програмами?
Які нормативи списання літератури із фонду обласної та районної бібліотеки?
Чи можна керуватись "розміром вибуття 3,8% до кількості книговидачі за рік в обласній бібліотеці та ЦБС 3-4%? 1.На жаль, ми не володіємо інформацією щодо надходження книг за Державними програмами
2. Державних нормативів на вилучення документів з бібліотечного фонду не існує.
У зарубіжних країнах вилучення документів у публічних бібліотеках становить 3 - 5% від загального фонду, а за рекомендаціями ІФЛА має складати навіть до 8% (підкреслюємо: не від обсягу надходжень, а від загального фонду).
Забезпечення організованого вилучення документів передбачаються річними планами обласної бібліотеки, ЦБС. До уваги береться аналіз таких показників як обертаність, читаність та книгозабезпеченість. Пошарпані, обдерті, неактуальні документи ніяким чином не привернуть увагу користувачів. |
Питання №1346 |
lara 12/04/2011 × 10:24 | Скажіть будь ласка, за яким положенням ДСТУ ГОСТ 7.1.2006 складено опис поданий в прикладах до вищеназваного ДСТУ ГОСТ.
Боголюбов, А. Н. О вещественных резонансах в волноводе с неоднородным заполнением [Текст] / А. Н. Боголюбов, А. Л. Делицын, M. Д. Малых // Вестн. Моск. ун-та. Сер. 3, Физика. Астрономия. – 2001. – № 5. – С. 23–25. – Библиогр.: с. 25.
Чому назва серії подана ченез крапку після назви періодичного видання ? Дякую. Опис подано відповідно ДСТУ ГОСТ 7.1.2006. В даному запитанні: "Чому назва серії подана через крапку після назви періодичного видання?", пояснюємо, що крапка ставиться згідно з правилами багаторівневого бібліографічного опису. Див. Російські правила каталогізації, гл. 19.11.6
Зав. сектором видань, що продовжуються, відділу каталогізації НПБУ Карбочинська Л.В. |
Питання №1345 |
oksana 11/04/2011 × 22:23 | Чи існують норми розрахунку коштів, для передплати періодичних видань на одну бібліотеку - філію?blockquote>Певна норма розрахунку коштів була представлена у Постанові Кабінету Міністрів України "Про затвердження Програми поповнення бібліотечних фондів на період до 2005 року" від 1 липня 2002р. № 900, в якій були відображені нормативи поповнення фондів бібліотек різних рівнів — від наукової до сільської, або провести розрахунок: поділити суму виділених коштів для передплати на кількість користувачів ЦБС згідно єдиної реєстраційної картотеки (ЄРК) .
Стандарти ІФЛА з оновлення бібліотечних фондів пропонують оптимальний обсяг фонду періодичних видань - 10 назв на 1,0 тис. жителів.
|
Питання №1344 |
ANNA
11/04/2011 × 20:47 | Приношу свои извинения, что случайно письмо отправлено второй раз.
Уважаемые коллеги! Вы правда считаете, что аттестационная комиссия вуза в составе (проректора, главного бухгалтера, нач. отдела кадров и др.) может дать рекомендации библиотекарям?! В нашем вузе в основном библиотекари с высшим образованием получают только 10 тарифный разряд, а аттестация последний раз проводилась 8 лет назад. Несмотря на то, что всем известны н6ормативные документы. Что еще раз подтверждает, мы зависим только от своих непосредственных руководителей. Ми дійсно не володіємо специфікою бібліотек учбових закладів, тому рекомендуємо звернутись до Вашого методичного центру – бібліотеки ім.Максимовича. Крім того, відповіді на питання соціального змісту надає ЦК профспілок освіти http://www.pon.org.ua/. І дозвольте нагадати, що формат нашої довідки - це відповіді на професійні питання, а не форум. |
Питання №1343 |
ANNA
11/04/2011 × 19:56 | Уважаемые коллеги! Всегда с большим интересом просматриваю ответы на вопросы библиотекарей. И в очередной раз выражаю благодарность создателям и работникам этого сайта. Но в этот раз должна выразить свое сомнение в ответе на вопрос № 1295. Так как считаю, что те специалисты, которые имеют высшее специальное образование, и специалисты со средним специальным образованием не имеют одинаковую степень квалификации (я имею в виду прекрасных специалистов). А в последнее время, в вопросе образования в библиотечной профессии, сплошная уравниловка. Теперь запросто можно стать ведущим библиотекарем без высшего образования и иметь при этом гораздо высший тарифный разряд, чем те библиотекари, которые при этом заканчивали вузы и прекрасно работают. Но, к большому сожалению, мы все зависим сейчас только от своих руководителей. А существующие вилки в разрядах – всегда повод для субъективизма при установлении тарифного разряда. Может, в создавшейся ситуации, вообще не нужны вузы, выпускающие библиотечных специалистов высшей квалификации?! Ведь ни в одной профессии, кроме библиотечной, нет уравниловки образования. |
Питання №1342 |
Pronia
11/04/2011 × 17:04 | ДОБРОГО ДНЯ, ШАНОВНІ КОЛЕГИ ! ХОЧУ ПІДТРИМАТИ АННУ( питання 1337) І ПОДІЛИТИСЬ ГІРКИМ ДОСВІДОМ НЕСРПИЙНЯТТЯ "ГОРЕКЕРІВНИКАМИ" НІ СТАЖУ РОБОТИ ЗА ФАХОМ , НІ ОСВІТНЬОГО РІВНЯ, ЯКІ ЗА ЗАКОНОМ Є ВИРІШАЛЬНИМИ ФАКТОРАМИ ПРИ ВИЗНАЧЕННІ ПОСАДИ ТА ТАРИФНОГО РОЗРЯДУ. ЯК ТОДІ ПОЯСНИТИ СИТУАЦІЮ, КОЛИ ДИРЕКТОРОМ РАЙБІБЛІОТЕКИ ПРИЗНАЧАЮТЬ ЛЮДИНУ З С/СПЕЦОСВІТОЮ, ЯКА 10 РОКІВ ПРОПРАЦЮВАЛА ПРОСТИМ БІБЛІОТЕКАРЕМ БЕЗ ЖОДНОГО ВІДЗНАЧЕННЯ , ПРИ ТОМУ, ЩО В КОЛЕКТИВІ БІБЛІОТЕКИ Є ЛЮДИ ІЗ ВИЩОЮ БІБЛ.ОСВІТОЮ , ІЗ ЗНАЧНИМ БІБЛ. СТАЖЕМ РОБОТИ ? ? ? ДАЛІ БІЛЬШЕ - ЗА ПОДАННЯМ ТАКОГО "ДИРЕКТОРА" СКОРОТИЛИ ЛЮДЕЙ З 20 РІЧНИМ СТАЖЕМ ТА ФАХОВОЮ ОСВІТОЮ ... ЗАЛИШИЛИ ЛЮДЕЙ БЕЗ ОСВІТИ, АЛЕ КУМІВ КЕРІВНИКА...
ВИСНОВОК - ФАХОВА ОСВІТА ТА ДОСВІДЧЕНІ ПРАЦІВНИКИ В БІБЛІОТЕКАХ НЕ ПОТРІБНІ, ГОЛОВНЕ МАТИ ВПЛИВОВИХ КУМІВ... відповідь готується |
Актуальна інформація
Вітаємо шановних відвідувачів на сайті, який супроводжує науково-методичний відділ Національної бібліотеки України імені Ярослава Мудрого (НБУ ім. Ярослава Мудрого). Наш відділ є науково-методичним та інформаційно-консультативним центром для публічних бібліотек України, а також співпрацює з бібліотеками різних типів і форм власності.
Пам'ятайте, що наповнення цього сайту - наша спільна робота. Якщо Ви маєте матеріали, що можуть зацікавити бібліотечну спільноту, або бажаєте підняти актуальну тему - чекаємо Ваших пропозицій на адресу method@nplu.org.
Шановні колеги! Якщо у вас змінилися реквізити (адреса, e-mail, URL, телефон тощо) надішліть повідомлення для відповідних коректив на сторінці сайту „Бібліотеки України”.
| Вітаємо
For Librarians
Библиотекарю
Пошук
Голосування
|